Large

We're on a mission to make a big green dent in the universe by building a truly sustainable energy system globally.

That means making power greener, smarter, and more affordable for everyone.

We put customers at the heart of everything we do: with always-fair prices, transparency and outrageous customer service.

We drive system change: with transformative tech to make renewable energy the norm and end global reliance on fossil fuels.

Octopus Energy Group is made up of 10 businesses spanning 6 countries across 3 continents, including: Octopus Energy Retail, Kraken Technologies, Octopus Energy Generation, Kraken Flex, Octopus Electric Vehicles, and the Octopus Centre for Net Zero. 

Energy

Octopus Energy

Here to make a big green dent in the universe.

You need at least 1 year of phone advisory experience, strong customer service focus, adaptability to change, teamwork skills, and advanced English is a plus.

You will assist customers via phone and email, resolve energy-related inquiries independently, and collaborate with an amazing team while enjoying flexible work hours.

Customer Relations

Sustainability

Valencia

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  <b>Ayúdanos a hacer que el mundo sea más verde. Octopus Energy es una compañía eléctrica que tiene como misión liderar la revolución de las energías renovables en España y, para ello, necesitamos personas que nos ayuden a hacer realidad esta visión.</b>
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 <div></div>
 <div>
  <br> Buscamos <b>gestores/as energéticos/as</b> para nuestras oficinas de Valencia o en remoto si vives fuera. Lo que diferencia este puesto de otros es la flexibilidad horaria ya que, ofrecemos poder trabajar viernes, sábado o domingos (lo ideal que la persona trabajara mínimo dos de estos días a su elección). Acordarás a mes vista el horario con tus líderes y la rotación de días libres. Incluso está la posibilidad de concentrar la jornada laboral a 4 días a la semana.
 </div>
 <div></div>
 <div>
  <br> En Octopus Energy somos diferentes. Tratamos con personas, queremos que estés cómodo/a en tu puesto de trabajo y que trates a los clientes de la misma forma. Hazte la siguiente pregunta: ¿Qué puedo hacer para que cada cliente se sienta diferente y especial? Esta es la mentalidad que queremos implantar en nuestro día a día. Tratamos a los/las clientes/as con paciencia, amabilidad y cariño. Te podríamos contar un montón de historias y de las relaciones que hemos establecido con ellos/as: como si fuéramos una familia.
 </div>
 <div></div>
 <div>
  <br> Tu función principal será la de garantizar una comunicación directa y transparente con el/la cliente/a. Ofrecerás un excelente servicio de atención al cliente, valorando las conversaciones sinceras y significativas. Operaciones es el corazón de Octopus Energy por lo que sus asesores/as energéticos/as garantizarán que cada interacción sea de la más alta calidad y permitan a sus clientes que puedan tomar decisiones una vez resueltas todas sus dudas.
 </div>
 <div></div>
 <div>
  <b><br> Lo llamamos el ‘efecto Octopus’</b>
 </div>
 <div></div>
 <div>
  <br> En Octopus trabajarás en una compañía comprometida con las energías renovables y con el cambio en el modelo de consumo de energía en los hogares. Tendrás unos compañeros increíbles y un ambiente de trabajo humano en el que poder realizarte profesional y personalmente.
 </div><br>
 <div></div>
 <h3 class="jobSectionHeader"><b> Lo que harás en Octopus</b></h3>
 <ul>
  <li>Hablar con los/las clientes/as por teléfono y correo electrónico para resolver sus dudas.</li>
  <li>Trabajando en Operaciones, serás el corazón de la compañía: tu principal objetivo será ayudar a los clientes.</li>
  <li>Tendrás la responsabilidad total de los asuntos que lleguen a tus manos, resolviendo las dudas de los clientes en cualquier área del sector energético. No pasamos llamadas para que los clientes se vuelvan locos/as hablando cada vez con gente diferente. Estarás capacitado/a para resolver cualquier incidencia que se te presente.</li>
  <li>Espera lo inesperado. Cada día aprenderás cosas nuevas. Te preguntarán cosas diferentes que quizá no sepas… por suerte trabajarás con un equipo increíble que siempre estará a tu lado para ayudarte y formarte para que cada vez sea mejor profesional y que des un mejor servicio a los clientes.</li>
  <li>Ofrecemos flexibilidad horaria: entre viernes, sábado y domingos nos gustaría que la persona trabajara mínimo dos de estos días (a su elección). Acordarán a mes vista el horario con sus líderes y rotación de días libres. Posibilidad de concentrar la jornada a 4 días a la semana.</li>
 </ul>
 <h3 class="jobSectionHeader"><b> Qué necesitarás</b></h3>
 <ul>
  <li>Al menos 1 año de experiencia en asesoramiento telefónico.</li>
  <li>Un enfoque hacia atención al cliente.</li>
  <li>Capacidad para adaptarse a los cambios y trabajar en un equipo dinámico</li>
  <li>Se valorará muy positivamente un nivel de inglés avanzado.</li>
 </ul>
 <h3 class="jobSectionHeader"><b> Condiciones del puesto</b></h3>
 <ul>
  <li><b> Oficina</b>: Centro de Valencia o remoto desde otras ciudades</li>
  <li><b> Incorporación</b>: Inmediata</li>
  <li><b> Tipo de contrato</b>: indefinido</li>
  <li><b> Horario</b>: Jornada completa, flexibilidad horaria</li>
  <li><b> Idiomas</b>: Español - Inglés profesional</li>
  <li><b>Experiencia</b>: 1 años en puesto similar</li>
  <li><b> Salario</b>: 19.000€</li>
  <li><b>Otros beneficios</b>: Participaciones en acciones de Octopus, libre el día de tu cumpleaños, formación en producto, ambiente jovial y participativo. Beneficios sociales para el/la empleado/a.</li>
 </ul>
 <h3 class="jobSectionHeader"><b> Por qué más te gustará estar aquí</b></h3>
 <ul>
  <li>¿Te preguntas cuál es el salario de este puesto? Pregúntanos abiertamente. En la llamada con el equipo de selección siempre hablamos de esta cuestión ya que realmente queremos que tu experiencia coincida con el salario correcto. La razón por la que no hacemos publicidad es porque tenemos bastante flexibilidad y nunca querríamos que el salario fuera una razón por la que alguien no se presentará a Octopus Energy - ¡lo que es más importante para nosotros es encontrar el octofit adecuado!</li>
 </ul><br>
 <div></div>
 <ul>
  <li>Octopus Energy es una cultura única, hemos ganado el premio a la mejor empresa para trabajar en 2022, en Glassdoor hemos sido votados como los 50 mejores lugares para trabajar en 2022 y nuestro CEO del Grupo, Greg, ha grabado un podcast sobre nuestra cultura y cómo potenciamos a nuestra gente..</li>
 </ul>
 <div></div>
 <div>
  <b><br> Si quieres ser parte de este increíble proyecto, adjúntanos tu candidatura y la valoraremos. Si tu perfil encaja con lo que estamos buscando te contactaremos.</b>
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  Ayúdanos a hacer que el mundo sea más verde. Octopus Energy es una compañía eléctrica que tiene como misión liderar la revolución de las energías renovables en España y, para ello, necesitamos personas que nos ayuden a hacer realidad esta visión.
 
 
 
   Buscamos gestores/as energéticos/as para nuestras oficinas de Valencia o en remoto si vives fuera. Lo que diferencia este puesto de otros es la flexibilidad horaria ya que, ofrecemos poder trabajar viernes, sábado o domingos (lo ideal que la persona trabajara mínimo dos de estos días a su elección). Acordarás a mes vista el horario con tus líderes y la rotación de días libres. Incluso está la posibilidad de concentrar la jornada laboral a 4 días a la semana.
 
 
 
   En Octopus Energy somos diferentes. Tratamos con personas, queremos que estés cómodo/a en tu puesto de trabajo y que trates a los clientes de la misma forma. Hazte la siguiente pregunta: ¿Qué puedo hacer para que cada cliente se sienta diferente y especial? Esta es la mentalidad que queremos implantar en nuestro día a día. Tratamos a los/las clientes/as con paciencia, amabilidad y cariño. Te podríamos contar un montón de historias y de las relaciones que hemos establecido con ellos/as: como si fuéramos una familia.
 
 
 
   Tu función principal será la de garantizar una comunicación directa y transparente con el/la cliente/a. Ofrecerás un excelente servicio de atención al cliente, valorando las conversaciones sinceras y significativas. Operaciones es el corazón de Octopus Energy por lo que sus asesores/as energéticos/as garantizarán que cada interacción sea de la más alta calidad y permitan a sus clientes que puedan tomar decisiones una vez resueltas todas sus dudas.
 
 
 
   Lo llamamos el ‘efecto Octopus’
 
 
 
   En Octopus trabajarás en una compañía comprometida con las energías renovables y con el cambio en el modelo de consumo de energía en los hogares. Tendrás unos compañeros increíbles y un ambiente de trabajo humano en el que poder realizarte profesional y personalmente.
 
 
  Lo que harás en Octopus
 
  Hablar con los/las clientes/as por teléfono y correo electrónico para resolver sus dudas.
  Trabajando en Operaciones, serás el corazón de la compañía: tu principal objetivo será ayudar a los clientes.
  Tendrás la responsabilidad total de los asuntos que lleguen a tus manos, resolviendo las dudas de los clientes en cualquier área del sector energético. No pasamos llamadas para que los clientes se vuelvan locos/as hablando cada vez con gente diferente. Estarás capacitado/a para resolver cualquier incidencia que se te presente.
  Espera lo inesperado. Cada día aprenderás cosas nuevas. Te preguntarán cosas diferentes que quizá no sepas… por suerte trabajarás con un equipo increíble que siempre estará a tu lado para ayudarte y formarte para que cada vez sea mejor profesional y que des un mejor servicio a los clientes.
  Ofrecemos flexibilidad horaria: entre viernes, sábado y domingos nos gustaría que la persona trabajara mínimo dos de estos días (a su elección). Acordarán a mes vista el horario con sus líderes y rotación de días libres. Posibilidad de concentrar la jornada a 4 días a la semana.
 
  Qué necesitarás
 
  Al menos 1 año de experiencia en asesoramiento telefónico.
  Un enfoque hacia atención al cliente.
  Capacidad para adaptarse a los cambios y trabajar en un equipo dinámico
  Se valorará muy positivamente un nivel de inglés avanzado.
 
  Condiciones del puesto
 
   Oficina: Centro de Valencia o remoto desde otras ciudades
   Incorporación: Inmediata
   Tipo de contrato: indefinido
   Horario: Jornada completa, flexibilidad horaria
   Idiomas: Español - Inglés profesional
  Experiencia: 1 años en puesto similar
   Salario: 19.000€
  Otros beneficios: Participaciones en acciones de Octopus, libre el día de tu cumpleaños, formación en producto, ambiente jovial y participativo. Beneficios sociales para el/la empleado/a.
 
  Por qué más te gustará estar aquí
 
  ¿Te preguntas cuál es el salario de este puesto? Pregúntanos abiertamente. En la llamada con el equipo de selección siempre hablamos de esta cuestión ya que realmente queremos que tu experiencia coincida con el salario correcto. La razón por la que no hacemos publicidad es porque tenemos bastante flexibilidad y nunca querríamos que el salario fuera una razón por la que alguien no se presentará a Octopus Energy - ¡lo que es más importante para nosotros es encontrar el octofit adecuado!
 
 
 
  Octopus Energy es una cultura única, hemos ganado el premio a la mejor empresa para trabajar en 2022, en Glassdoor hemos sido votados como los 50 mejores lugares para trabajar en 2022 y nuestro CEO del Grupo, Greg, ha grabado un podcast sobre nuestra cultura y cómo potenciamos a nuestra gente..
 
 
 
   Si quieres ser parte de este increíble proyecto, adjúntanos tu candidatura y la valoraremos. Si tu perfil encaja con lo que estamos buscando te contactaremos.
 


Gestor/a Energético/a (Digiops) - Octopus Energy

Octopus Energy Group

Gestor/a Energético/a (Digiops)

You need mass sales expertise in residential markets, strong communication skills, social media knowledge, leadership abilities, creativity, high English proficiency, and to live in Valencia.

You will manage campaign ROI and KPIs, oversee social media, guide website strategy, establish blog communication, train the team, and handle brand identity in Spain.

Marketing

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 <div>
  We’re looking for a passionate marketing leader in Valencia to help propel our brand even further. In this role, you’ll lead the way on all things digital—managing our website, blog, and social media channels to make sure our story reaches far and wide. You’ll also design, develop, measure, and control advertising campaigns, all while driving direct customer acquisition.
 </div>
 <div></div>
 <div>
  <b><br> We’re looking for someone to lead marketing for the Octopus Energy domestic retail business in Spain, but there are probably some things you should know…</b>
 </div>
 <div></div>
 <div>
  <br> We don’t use agencies - we really don’t, not for creative, production, or even media. We’ve a fabulous team of in-house designers, UX, writers, and front-enders. We do our own media buying. You could say, in fact, that we’re half agency, but we’re your most favourite ever client, the one you secretly yearned to work at.
 </div>
 <div></div>
 <div>
  <br> We’re pretty obsessive. We think about our customers a lot. A lot a lot. We answer emails from customers, we join in on social media (and I mean we, as leaders do), we think constantly about what makes great experiences, great stories and great reasons for people to join us.
 </div>
 <div></div>
 <div>
  <br> We’re looking for someone who’s worked their way round the marketing mix and can trot out some good metrics, but actually, what you really really know, is humans. You can put together a brand pyramid, but it makes you cry inside a little bit, because actually you feel what a brand is, why people choose it (even where that might seem illogical), and you’re just a little bit fascinated about why people make the choices they do.
 </div>
 <div></div>
 <div>
  <br> You’ve led a team, and we don’t mean just managing FTEs - you’ll happily work with no direct reports, because your enthusiasm means awesome people will follow you, and you’ll get stuff done. You’ll have direct reports but you won’t measure your worth in how many, in fact the opposite. You’re a grafter, but you’re a smart grafter, you put effort where you know it delivers the most value - writing out an agenda for a meeting kills a little bit of your soul.
 </div>
 <div></div>
 <div>
  <br> You’ve a burning desire to turn your skills to something meaningful. You enjoy the pace of the commercial world, but you’d rather not flog FMCG anymore, you’d want to be delivering something more sustainable to the world.
 </div>
 <div></div>
 <div>
  <br> And finally. We have to be honest, we find that people from traditional businesses often struggle here. We don’t work to backlogs, we don’t write business cases but we prioritise effectiveness and efficiency above all else. We expect accountability without process, and responsibility without functional shoulder pads. We get stuff done by knowing what’s right, and sometimes that’s hard.
 </div>
 <div></div>
 <div>
  <br> This will be a senior role, reporting into the CEO of the country and looking after the brand and its growth in the Spanish market. The position is based in Valencia 100%.
 </div>
 <div></div>
 <h3 class="jobSectionHeader"><b><br> What You’ll Do…</b></h3>
 <ul>
  <li>Manage and measure the ROI and KPIs of the department and campaigns being run</li>
  <li>Oversee social media accounts</li>
  <li>Work with the team on the website: design, tone/messaging and conversion strategy</li>
  <li>Establish an online communication strategy for blog content</li>
  <li>Work with the marketing team at our London HQ</li>
  <li>Training the marketing team</li>
  <li>Running the brand identity in Spain</li>
 </ul>
 <div></div>
 <h3 class="jobSectionHeader"><b><br> What You’ll Need…</b></h3>
 <ul>
  <li>In-depth knowledge of mass sales in the residential market</li>
  <li>Excellent verbal and written communication skills with the ability to adapt communication style to achieve maximum impact on relevant situations and audiences</li>
  <li>Knowledge of social media and its different uses as communication and customer service channels</li>
  <li>Leadership and teamwork skills</li>
  <li>Propose different, unconventional ideas that help to work in new innovative and creative perspectives</li>
  <li>High level of English</li>
  <li>You need to live in Valencia</li>
 </ul>
 <div></div>
 <h3 class="jobSectionHeader"><b><br> What you'll love about us...</b></h3>
 <ul>
  <li><b> Our company culture - </b>we won best company to work for in 2019 and our group CEO, Greg has recorded a podcast about our culture and how we empower our people</li>
  <li><b> Flexible working environment - </b>genuine work life balance here, we are in the top 5 companies in the UK, we treat you as a human, and do our best to make work and life merge smoothly together - this is the same in Spain</li>
  <li><b> Relaxation</b> - we don’t count your holidays here, we work hard, and so we know you need to play hard as well (within reason of course)</li>
  <li><b> Equity Options Scheme - </b>you own your own part of the business, share options in the whole Octopus Energy Group so we all work together towards success</li>
  <li><b> Office culture - </b>have a certain tech requirement? We’ll do our best to get it. Our offices are also stocked with fruit, breakfast, great coffee and soft drinks. Weekly on a Friday we all get together (this happens virtually too) for company updates and drinks - we call it Family Dinner</li>
 </ul>
 <div>
  We’re looking for someone who thrives on solving tough problems. Someone who can challenge those around them, and be challenged, while delivering delightful experiences for our internal and external customers!
 </div>
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  We’re looking for a passionate marketing leader in Valencia to help propel our brand even further. In this role, you’ll lead the way on all things digital—managing our website, blog, and social media channels to make sure our story reaches far and wide. You’ll also design, develop, measure, and control advertising campaigns, all while driving direct customer acquisition.
 
 
 
   We’re looking for someone to lead marketing for the Octopus Energy domestic retail business in Spain, but there are probably some things you should know…
 
 
 
   We don’t use agencies - we really don’t, not for creative, production, or even media. We’ve a fabulous team of in-house designers, UX, writers, and front-enders. We do our own media buying. You could say, in fact, that we’re half agency, but we’re your most favourite ever client, the one you secretly yearned to work at.
 
 
 
   We’re pretty obsessive. We think about our customers a lot. A lot a lot. We answer emails from customers, we join in on social media (and I mean we, as leaders do), we think constantly about what makes great experiences, great stories and great reasons for people to join us.
 
 
 
   We’re looking for someone who’s worked their way round the marketing mix and can trot out some good metrics, but actually, what you really really know, is humans. You can put together a brand pyramid, but it makes you cry inside a little bit, because actually you feel what a brand is, why people choose it (even where that might seem illogical), and you’re just a little bit fascinated about why people make the choices they do.
 
 
 
   You’ve led a team, and we don’t mean just managing FTEs - you’ll happily work with no direct reports, because your enthusiasm means awesome people will follow you, and you’ll get stuff done. You’ll have direct reports but you won’t measure your worth in how many, in fact the opposite. You’re a grafter, but you’re a smart grafter, you put effort where you know it delivers the most value - writing out an agenda for a meeting kills a little bit of your soul.
 
 
 
   You’ve a burning desire to turn your skills to something meaningful. You enjoy the pace of the commercial world, but you’d rather not flog FMCG anymore, you’d want to be delivering something more sustainable to the world.
 
 
 
   And finally. We have to be honest, we find that people from traditional businesses often struggle here. We don’t work to backlogs, we don’t write business cases but we prioritise effectiveness and efficiency above all else. We expect accountability without process, and responsibility without functional shoulder pads. We get stuff done by knowing what’s right, and sometimes that’s hard.
 
 
 
   This will be a senior role, reporting into the CEO of the country and looking after the brand and its growth in the Spanish market. The position is based in Valencia 100%.
 
 
  What You’ll Do…
 
  Manage and measure the ROI and KPIs of the department and campaigns being run
  Oversee social media accounts
  Work with the team on the website: design, tone/messaging and conversion strategy
  Establish an online communication strategy for blog content
  Work with the marketing team at our London HQ
  Training the marketing team
  Running the brand identity in Spain
 
 
  What You’ll Need…
 
  In-depth knowledge of mass sales in the residential market
  Excellent verbal and written communication skills with the ability to adapt communication style to achieve maximum impact on relevant situations and audiences
  Knowledge of social media and its different uses as communication and customer service channels
  Leadership and teamwork skills
  Propose different, unconventional ideas that help to work in new innovative and creative perspectives
  High level of English
  You need to live in Valencia
 
 
  What you'll love about us...
 
   Our company culture - we won best company to work for in 2019 and our group CEO, Greg has recorded a podcast about our culture and how we empower our people
   Flexible working environment - genuine work life balance here, we are in the top 5 companies in the UK, we treat you as a human, and do our best to make work and life merge smoothly together - this is the same in Spain
   Relaxation - we don’t count your holidays here, we work hard, and so we know you need to play hard as well (within reason of course)
   Equity Options Scheme - you own your own part of the business, share options in the whole Octopus Energy Group so we all work together towards success
   Office culture - have a certain tech requirement? We’ll do our best to get it. Our offices are also stocked with fruit, breakfast, great coffee and soft drinks. Weekly on a Friday we all get together (this happens virtually too) for company updates and drinks - we call it Family Dinner
 
 
  We’re looking for someone who thrives on solving tough problems. Someone who can challenge those around them, and be challenged, while delivering delightful experiences for our internal and external customers!
 



Marketing Director - Octopus Energy

Marketing Director

You need a degree in business, extensive sales experience, team leadership skills, strong analytical and communication abilities, flexibility for travel, and fluent English.

You will develop sales strategies, lead and train the field team, build customer relationships, optimize sales processes, and collaborate with other departments for improved performance and growth.

Sales & Business Development

People, HR & Administration

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  \uD83C\uDF0E Global, agil und zukunftsorientiert verändern wir den Energiemarkt mit neuer Technologie zum Besseren. \uD83C\uDF08Werde Teil des Teams und fordere den Status Quo heraus. Mit Energie, die gut für den Planeten ist und gut für dein Karma. \uD83D\uDC9A
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  Wir haben ehrgeizige Ziele und ein starkes Mutterunternehmen im Rücken.
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 <div>
  Weltweit versorgt Octopus Energy bereits über 5 Millionen Haushalte mit grüner Energie. Durch unser Engagement für Nachhaltigkeit und grüne Technologien sind wir als Unternehmen in bereits in über 20 Ländern weltweit aktiv.
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  <br> Wir setzen auf flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur, die Innovation, Flexibilität und Kreativität fördert.
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  Aktuell sind wir dabei, unsere Teams weiter auszubauen die unsere Vision teilen: Weg von fossilen Brennstoffen, hin zu nachhaltiger Heiztechnologie für unsere Kund*innen.
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  Octopus Energy ist Teil der Energierevolution - schließe dich an!
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  <br> Als <b>Head of Field Sales</b> übernimmst du eine Schlüsselrolle in der strategischen und operativen Führung unseres Außendienstteams. Neben der Steuerung des klassischen direkten Vertriebs unserer Produkte gestaltest du auch das Konzept des “Octopus Markenbotschafter”, um unsere Marke nachhaltig positiv beim Kunden zu platzieren. Dabei verantwortest du die Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Vertriebsstrategie, die unsere Marke und Produkte nachhaltig am Markt platziert. In deiner Tätigkeit berichtest du direkt an den Commercial Director und arbeitest eng mit Marketing, Produktmanagement und anderen relevanten Abteilungen zusammen, um optimale Ergebnisse zu erzielen
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 <h3 class="jobSectionHeader"><b>Deine Aufgaben:</b></h3>
 <ul>
  <li><b> Vertriebsstrategie und Umsatzverantwortung:</b>Entwicklung und Umsetzung einer nationalen Vertriebsstrategie für das Außendienstteam.Verantwortung für die Erreichung der Wachstumsziele im Einklang mit der Unternehmensstrategie und Kostenziele.Analyse und Beobachtung der Markt- und Wettbewerbssituation sowie Ermittlung von Wachstumspotenzialen.</li>
  <li><b> Teamführung und -entwicklung:</b>Führung und Motivation des Außendienstteams, bestehend aus regionalen Verkaufsleitern, Vertriebsmitarbeitern und Markenbotschaftern.Aufbau und Durchführung von Personaleinstellungen in enger Abstimmung mit der Personalabteilung.Verantwortung für die Personalentwicklung durch Schulungen, Coachings und individuelle Förderung der Teammitglieder.Sicherstellung eines hohen Leistungsniveaus und Förderung einer positiven und produktiven Arbeitsatmosphäre.</li>
  <li><b> Kundenbeziehungen und -entwicklung:</b>Aufbau und Sicherstellung langfristiger, vertrauensvoller Kundenbeziehungen durch die Erhebung und Bewertung von Kundenmeinungen Regelmäßige Durchführung und Teilnahme an Kundengespräche, um eine stetige Verbesserung der Kundenzufriedenheit sicherzustellen.Nachhalten und Verbesserung von negativen Kundenerlebnissen mit der Marke Octopus.</li>
  <li><b> Operative Vertriebsprozesse und Reporting:</b>Entwicklung und Optimierung von Vertriebsprozessen zur Effizienz- sowie Produktivitätssteigerung im Außendienst.Regelmäßige Analyse und Berichterstattung der Vertriebskennzahlen (KPIs) sowie Ableitung und Umsetzung von Handlungsempfehlungen.Planung und Durchführung von Vertriebszielen unter Berücksichtigung der übergeordneten Unternehmensziele.</li>
  <li><b> Zusammenarbeit und Abstimmung mit anderen Abteilungen/Partnern:</b>Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Produktmanagement, Personalmanagement und Kundenservice, um eine ganzheitliche Kundenbetreuung und optimale Marktausrichtung zu gewährleisten.Teilnahme an cross-funktionalen Projekten zur Weiterentwicklung von Produktangeboten und zur Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten.Nachhaltige Gestaltung der Zusammenarbeit mit externen Partneragenturen zur dauerhaften Kundengewinnung</li>
 </ul>
 <h3 class="jobSectionHeader"><b>Das bringst du mit:</b></h3>
 <ul>
  <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eine verwandte Disziplin</li>
  <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebsumfeld, idealerweise im Außendienst oder in einer vergleichbaren Führungsposition.</li>
  <li>Leidenschaft eine neue "Marke" in Deutschland aufzubauen und zu etablieren</li>
  <li>Ausgeprägte Erfahrung in der Führung von Teams, mit nachweisbaren Erfolgen in der Teamentwicklung, Motivation und Performance-Steigerung</li>
  <li>Starke analytische Denkweise sowie strategisches Verständnis, kombiniert mit einer praktischen Hands-on-Mentalität</li>
  <li>Exzellente Fähigkeiten in der Kommunikation und Verhandlung, mit einer ausgeprägten Kundenorientierung und einem hohen Maß an Überzeugungskraft</li>
  <li>Sehr gute organisatorische Fähigkeiten, um mehrere Projekte und Aufgaben effizient zu managen.</li>
  <li>Hohe Flexibilität und Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen im In- und Ausland.</li>
  <li>Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich.</li>
 </ul>
 <h3 class="jobSectionHeader"><b> Das kannst du bei uns erwarten:</b></h3>
 <ul>
  <li>Ein international aufgestelltes Team mit flachen Hierarchien und einer offenen und transparenten Kommunikation</li>
  <li>Für mehr Bewegung: Lease über uns günstig dein Wunsch-Fahrrad</li>
  <li>Für eine gesunde Work-Life-Balance: Trainiere mit Wellpass in über 9000 Sport- und Gesundheitseinrichtungen in ganz Deutschland</li>
  <li>Essen macht glücklich: Von uns bekommst du einen monatlichen Zuschuss von 108,45€ für das tägliche Mittagessen (ganz einfach per App)</li>
  <li>Grüne Energie fängt bei jedem Einzelnen an: Deshalb erhältst du vergünstigte Konditionen für unsere Strom- oder Gastarife</li>
  <li>Sprache verbindet: Bringe mit Busuu, unserem Anbieter für Firmensprachkurse, deine Englischkenntnisse aufs nächste Level</li>
  <li>Für einen entspannten Arbeitsweg: Wir erstatten dir die Kosten für den öffentlichen Nahverkehr</li>
  <li>Wir setzen auf flexible Arbeitszeiten</li>
  <li>Eine Sorge weniger: Wir tragen einen Teil deiner Kosten für die Kinderbetreuung</li>
  <li>Egal, ob online oder offline – Teamzusammenhalt und gemeinsame Events gehören für uns zum Arbeitsalltag</li>
  <li>Ein stylisches Arbeitsumfeld in unserem Office im Münchner Werksviertel</li>
  <li>Für eine sichere Zukunft: Die Möglichkeit, über uns eine betriebliche Altersvorsorge abzuschließen</li>
 </ul>
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  Bereit, den Energiemarkt mit uns zu revolutionieren? Bewirb dich ganz einfach in nur wenigen Schritten. Wir freuen uns auf dich!
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  <br> Du findest die Stelle super spannend, bist dir aber unsicher, ob du alle Anforderungen zu 100% erfüllst? Bitte zögere nicht, dich trotzdem zu bewerben!
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  <br> P.S.: Octopusse gibt es in allen Farben, Formen und Größen. Wir freuen uns auf Mitarbeiter*innen jeden Geschlechts, Alters, jeder sexuellen Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit und ohne Behinderungen. Für uns zählt nur eins: du passt zu uns und brennst darauf, etwas zu verändern.
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  <br> Jetzt bewerben
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  \uD83C\uDF0E Global, agil und zukunftsorientiert verändern wir den Energiemarkt mit neuer Technologie zum Besseren. \uD83C\uDF08Werde Teil des Teams und fordere den Status Quo heraus. Mit Energie, die gut für den Planeten ist und gut für dein Karma. \uD83D\uDC9A
 
 
  Wir haben ehrgeizige Ziele und ein starkes Mutterunternehmen im Rücken.
 
 
  Weltweit versorgt Octopus Energy bereits über 5 Millionen Haushalte mit grüner Energie. Durch unser Engagement für Nachhaltigkeit und grüne Technologien sind wir als Unternehmen in bereits in über 20 Ländern weltweit aktiv.
 
 
 
   Wir setzen auf flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur, die Innovation, Flexibilität und Kreativität fördert.
 
 
  Aktuell sind wir dabei, unsere Teams weiter auszubauen die unsere Vision teilen: Weg von fossilen Brennstoffen, hin zu nachhaltiger Heiztechnologie für unsere Kund*innen.
 
 
  Octopus Energy ist Teil der Energierevolution - schließe dich an!
 
 
 
   Als Head of Field Sales übernimmst du eine Schlüsselrolle in der strategischen und operativen Führung unseres Außendienstteams. Neben der Steuerung des klassischen direkten Vertriebs unserer Produkte gestaltest du auch das Konzept des “Octopus Markenbotschafter”, um unsere Marke nachhaltig positiv beim Kunden zu platzieren. Dabei verantwortest du die Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Vertriebsstrategie, die unsere Marke und Produkte nachhaltig am Markt platziert. In deiner Tätigkeit berichtest du direkt an den Commercial Director und arbeitest eng mit Marketing, Produktmanagement und anderen relevanten Abteilungen zusammen, um optimale Ergebnisse zu erzielen
 
 Deine Aufgaben:
 
   Vertriebsstrategie und Umsatzverantwortung:Entwicklung und Umsetzung einer nationalen Vertriebsstrategie für das Außendienstteam.Verantwortung für die Erreichung der Wachstumsziele im Einklang mit der Unternehmensstrategie und Kostenziele.Analyse und Beobachtung der Markt- und Wettbewerbssituation sowie Ermittlung von Wachstumspotenzialen.
   Teamführung und -entwicklung:Führung und Motivation des Außendienstteams, bestehend aus regionalen Verkaufsleitern, Vertriebsmitarbeitern und Markenbotschaftern.Aufbau und Durchführung von Personaleinstellungen in enger Abstimmung mit der Personalabteilung.Verantwortung für die Personalentwicklung durch Schulungen, Coachings und individuelle Förderung der Teammitglieder.Sicherstellung eines hohen Leistungsniveaus und Förderung einer positiven und produktiven Arbeitsatmosphäre.
   Kundenbeziehungen und -entwicklung:Aufbau und Sicherstellung langfristiger, vertrauensvoller Kundenbeziehungen durch die Erhebung und Bewertung von Kundenmeinungen Regelmäßige Durchführung und Teilnahme an Kundengespräche, um eine stetige Verbesserung der Kundenzufriedenheit sicherzustellen.Nachhalten und Verbesserung von negativen Kundenerlebnissen mit der Marke Octopus.
   Operative Vertriebsprozesse und Reporting:Entwicklung und Optimierung von Vertriebsprozessen zur Effizienz- sowie Produktivitätssteigerung im Außendienst.Regelmäßige Analyse und Berichterstattung der Vertriebskennzahlen (KPIs) sowie Ableitung und Umsetzung von Handlungsempfehlungen.Planung und Durchführung von Vertriebszielen unter Berücksichtigung der übergeordneten Unternehmensziele.
   Zusammenarbeit und Abstimmung mit anderen Abteilungen/Partnern:Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Produktmanagement, Personalmanagement und Kundenservice, um eine ganzheitliche Kundenbetreuung und optimale Marktausrichtung zu gewährleisten.Teilnahme an cross-funktionalen Projekten zur Weiterentwicklung von Produktangeboten und zur Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten.Nachhaltige Gestaltung der Zusammenarbeit mit externen Partneragenturen zur dauerhaften Kundengewinnung
 
 Das bringst du mit:
 
  Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eine verwandte Disziplin
  Mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebsumfeld, idealerweise im Außendienst oder in einer vergleichbaren Führungsposition.
  Leidenschaft eine neue "Marke" in Deutschland aufzubauen und zu etablieren
  Ausgeprägte Erfahrung in der Führung von Teams, mit nachweisbaren Erfolgen in der Teamentwicklung, Motivation und Performance-Steigerung
  Starke analytische Denkweise sowie strategisches Verständnis, kombiniert mit einer praktischen Hands-on-Mentalität
  Exzellente Fähigkeiten in der Kommunikation und Verhandlung, mit einer ausgeprägten Kundenorientierung und einem hohen Maß an Überzeugungskraft
  Sehr gute organisatorische Fähigkeiten, um mehrere Projekte und Aufgaben effizient zu managen.
  Hohe Flexibilität und Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen im In- und Ausland.
  Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich.
 
  Das kannst du bei uns erwarten:
 
  Ein international aufgestelltes Team mit flachen Hierarchien und einer offenen und transparenten Kommunikation
  Für mehr Bewegung: Lease über uns günstig dein Wunsch-Fahrrad
  Für eine gesunde Work-Life-Balance: Trainiere mit Wellpass in über 9000 Sport- und Gesundheitseinrichtungen in ganz Deutschland
  Essen macht glücklich: Von uns bekommst du einen monatlichen Zuschuss von 108,45€ für das tägliche Mittagessen (ganz einfach per App)
  Grüne Energie fängt bei jedem Einzelnen an: Deshalb erhältst du vergünstigte Konditionen für unsere Strom- oder Gastarife
  Sprache verbindet: Bringe mit Busuu, unserem Anbieter für Firmensprachkurse, deine Englischkenntnisse aufs nächste Level
  Für einen entspannten Arbeitsweg: Wir erstatten dir die Kosten für den öffentlichen Nahverkehr
  Wir setzen auf flexible Arbeitszeiten
  Eine Sorge weniger: Wir tragen einen Teil deiner Kosten für die Kinderbetreuung
  Egal, ob online oder offline – Teamzusammenhalt und gemeinsame Events gehören für uns zum Arbeitsalltag
  Ein stylisches Arbeitsumfeld in unserem Office im Münchner Werksviertel
  Für eine sichere Zukunft: Die Möglichkeit, über uns eine betriebliche Altersvorsorge abzuschließen
 
 
  Bereit, den Energiemarkt mit uns zu revolutionieren? Bewirb dich ganz einfach in nur wenigen Schritten. Wir freuen uns auf dich!
 
 
 
   Du findest die Stelle super spannend, bist dir aber unsicher, ob du alle Anforderungen zu 100% erfüllst? Bitte zögere nicht, dich trotzdem zu bewerben!
 
 
 
   P.S.: Octopusse gibt es in allen Farben, Formen und Größen. Wir freuen uns auf Mitarbeiter*innen jeden Geschlechts, Alters, jeder sexuellen Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit und ohne Behinderungen. Für uns zählt nur eins: du passt zu uns und brennst darauf, etwas zu verändern.
 
 
 
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Head of Field Sales (m/w/d) - Octopus Energy

Head of Field Sales (m/w/d)

You need a valid Class B driving license, flexibility, reliability, practical skills, and good German language skills, both spoken and written.

You will ensure safe transport within NRW, load and unload vehicles, and assist teams with heat pump installations.

Facilities Management

Cologne

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  Jetzt <b>HIER</b><b> KLICKEN </b>und ohne Lebenslauf bewerben
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  <br> Octopus Energy ist Teil der Energierevolution - schließe dich an!\uD83C\uDF0E Global, agil und zukunftsorientiert verändern wir den Energiemarkt mit neuer Technologie zum Besseren. \uD83C\uDF08Werde Teil des Teams und fordere den Status Quo heraus. Mit Energie, die gut für den Planeten ist und gut für dein Karma. \uD83D\uDC9A
 </div>
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  Wir haben ehrgeizige Ziele und ein starkes Mutterunternehmen im Rücken. Weltweit versorgt Octopus Energy bereits über 5 Millionen Haushalte mit grüner Energie.
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  <br> Aktuell sind wir dabei, unsere Teams im Wärmepumpen und Smart Meter Bereich weiter auszubauen und suchen motivierte Kolleg*innen, die unsere Vision teilen: weg von fossilen Brennstoffen, hin zu nachhaltiger Heiztechnologie für unsere Kund*innen.
 </div>
 <h3 class="jobSectionHeader"><b>Deine zukünftigen Aufgaben</b></h3>
 <ul>
  <li>Sichere und zuverlässige Durchführung von Fahrten in NRW</li>
  <li>Beladen und Entladen des Fahrzeugs</li>
  <li>Unterstützung unserer Teams bei der Installation von Wärmepumpen</li>
 </ul>
 <h3 class="jobSectionHeader"><b> Dein Background</b></h3>
 <ul>
  <li>Gültiger Führerschein der Klasse B</li>
  <li>Flexibilität und Zuverlässigkeit</li>
  <li>Handwerkliches Geschick</li>
  <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
 </ul>
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  Deine Benefits bei uns:
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  <br> ✅ <b>Vergünstigungen &amp; Vorsorge:</b>
 </div>
 <ul>
  <li>Monatlicher Zuschuss zum Nahverkehrsticket von bis zu 49€</li>
  <li>Monatlicher Zuschuss zum Mittagessen von bis zu 108,45€</li>
  <li>Vergünstigtes Fahrradleasing</li>
  <li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
  <li>Aktienoptionen</li>
 </ul>
 <div>
  ✅ <b>Familie</b>
 </div>
 <ul>
  <li>Beratungsangebote und Unterstützung bei Kinderbetreuung über Heynanny</li>
  <li>Monatlicher Zuschuss zur Kinderbetreuung von bis zu 200€</li>
 </ul>
 <div>
  ✅ <b>Sport &amp; Gesundheit</b>
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 <div>
  - Zuzahlungen zu Fitness- Angeboten über Wellpass
 </div>
 <div>
  ✅ <b>Lernen &amp; Weiterbildung</b>
 </div>
 <ul>
  <li>Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegsmöglichkeiten</li>
  <li>Kostenlose Sprachkurse über Busuu</li>
 </ul>
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  <br> _________________
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  <br> Bereit, den Energiemarkt mit uns zu revolutionieren? Bewirb dich ganz einfach in nur wenigen Schritten. Wir freuen uns auf dich!
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  <br> Du findest die Stelle super spannend, bist dir aber unsicher, ob du alle Anforderungen zu 100% erfüllst? Bitte zögere nicht, dich trotzdem zu bewerben!
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  <br> P.S.: Octopusse gibt es in allen Farben, Formen und Größen. Wir freuen uns auf Mitarbeiter*innen jeden Geschlechts, Alters, jeder sexuellen Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit und ohne Behinderungen. Für uns zählt nur eins: du passt zu uns und brennst darauf, etwas zu verändern.
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  <br> Jetzt <b>HIER KLICKEN </b>und ohne Lebenslauf bewerben
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   Octopus Energy ist Teil der Energierevolution - schließe dich an!\uD83C\uDF0E Global, agil und zukunftsorientiert verändern wir den Energiemarkt mit neuer Technologie zum Besseren. \uD83C\uDF08Werde Teil des Teams und fordere den Status Quo heraus. Mit Energie, die gut für den Planeten ist und gut für dein Karma. \uD83D\uDC9A
 
 
  Wir haben ehrgeizige Ziele und ein starkes Mutterunternehmen im Rücken. Weltweit versorgt Octopus Energy bereits über 5 Millionen Haushalte mit grüner Energie.
 
 
 
   Aktuell sind wir dabei, unsere Teams im Wärmepumpen und Smart Meter Bereich weiter auszubauen und suchen motivierte Kolleg*innen, die unsere Vision teilen: weg von fossilen Brennstoffen, hin zu nachhaltiger Heiztechnologie für unsere Kund*innen.
 
 Deine zukünftigen Aufgaben
 
  Sichere und zuverlässige Durchführung von Fahrten in NRW
  Beladen und Entladen des Fahrzeugs
  Unterstützung unserer Teams bei der Installation von Wärmepumpen
 
  Dein Background
 
  Gültiger Führerschein der Klasse B
  Flexibilität und Zuverlässigkeit
  Handwerkliches Geschick
  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
 
 
  Deine Benefits bei uns:
 
 
 
   ✅ Vergünstigungen & Vorsorge:
 
 
  Monatlicher Zuschuss zum Nahverkehrsticket von bis zu 49€
  Monatlicher Zuschuss zum Mittagessen von bis zu 108,45€
  Vergünstigtes Fahrradleasing
  Betriebliche Altersvorsorge
  Aktienoptionen
 
 
  ✅ Familie
 
 
  Beratungsangebote und Unterstützung bei Kinderbetreuung über Heynanny
  Monatlicher Zuschuss zur Kinderbetreuung von bis zu 200€
 
 
  ✅ Sport & Gesundheit
 
 
  - Zuzahlungen zu Fitness- Angeboten über Wellpass
 
 
  ✅ Lernen & Weiterbildung
 
 
  Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegsmöglichkeiten
  Kostenlose Sprachkurse über Busuu
 
 
 
   _________________
 
 
 
   Bereit, den Energiemarkt mit uns zu revolutionieren? Bewirb dich ganz einfach in nur wenigen Schritten. Wir freuen uns auf dich!
 
 
 
   Du findest die Stelle super spannend, bist dir aber unsicher, ob du alle Anforderungen zu 100% erfüllst? Bitte zögere nicht, dich trotzdem zu bewerben!
 
 
 
   P.S.: Octopusse gibt es in allen Farben, Formen und Größen. Wir freuen uns auf Mitarbeiter*innen jeden Geschlechts, Alters, jeder sexuellen Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit und ohne Behinderungen. Für uns zählt nur eins: du passt zu uns und brennst darauf, etwas zu verändern.
 
 
 
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Fahrer*in (m/w/d) - NRW - Octopus Energy

Fahrer*in (m/w/d) - NRW

You need 5+ years PQE, in-house experience, corporate law knowledge a plus, a commercial mindset, ability to multitask, and genuine interest in our mission.

You will draft and negotiate contracts, provide legal advice on various issues, support global expansion, manage external counsel, and collaborate with senior business leaders.

Legal

London

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 <div>
  At Octopus Energy, we're all about clean, green energy with transparent pricing and a relentless commitment to customer experience.
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  <br> Join our global team dedicated to sustainability and green tech, where energy is good for the planet and your soul \uD83D\uDC9A
 </div>
 <div></div>
 <div>
  <br> We embrace flat hierarchies and an open, agile culture that fosters innovation, flexibility, and creativity.
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  <br> We don’t hang our personalities up with our coats and nor should you. At Octopus, we hire great people who get stuff done, all whilst being themselves.<br>
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 <div></div><br>
 <div>
  We have a rare opportunity for a qualified solicitor to join the Octopus Energy Group Legal Team in London.
 </div>
 <div></div>
 <div>
  <br> We’re looking for someone who is able to turn their hand to anything, but having a background in corporate law will be a bonus. We’re a small, friendly and ambitious team of six in London (five lawyers and paralegal), advising on all areas impacting our rapidly growing business.
 </div>
 <div></div>
 <div>
  <br> No two days are the same at Octopus Energy, and this role offers a challenging and exciting opportunity to work on a wide range of legal matters.
 </div>
 <h3 class="jobSectionHeader"><b>What you'll do...</b></h3>
 <ul>
  <li>It’s hard to write a definitive list because as the Octopus Energy Group continues to evolve at pace, so does the type of work we support. We’re looking for someone who is smart, versatile and up for the challenge of working on a wide variety of different transactions</li>
 </ul>
 <div></div>
 <div>
  <br> We are ideally looking for someone who has experience in a wide range of corporate matters, including some or all of the following:
 </div>
 <ul>
  <li>Equity investment rounds</li>
  <li>Employee share scheme management</li>
  <li>Company secretary and governance</li>
  <li>Internal and external debt financing arrangements</li>
  <li>M&amp;A</li>
 </ul>
 <div>
  You’ll also need to be able to lead on the drafting and negotiation of a variety of commercial contracts such as:
 </div>
 <ul>
  <li>Partnership agreements for new projects</li>
  <li>Goods and services, innovative trials and collaboration agreements</li>
  <li>Customer facing terms and communications</li>
  <li>Contracts to support our electric vehicles leasing business</li>
  <li>Technology licensing</li>
 </ul><br>
 <div></div>
 <ul>
  <li>You’ll help provide ad hoc advice for all the interesting queries that an in-house legal team can expect to receive, such as data protection, competition, compliance, employment, office expansion and intellectual property matters</li>
  <li>Help us build the legal function globally as we continue to grow overseas and enter new countries</li>
  <li>We are not a “post-box” in-house team, we try and do as much work as we can ourselves. However, we do use a small panel of external law firms to support us on larger or more specialist transactions. You will be closely involved in these transactions, helping to select, liaise with and manage our external counsel, bringing your commercial understanding of the business to the legal process</li>
  <li>We have a very flat, open structure at Octopus Energy. You’ll be reporting to our General Counsel, but will work closely with the business across all levels of seniority</li>
 </ul>
 <h3 class="jobSectionHeader"><b> What you'll need...</b></h3>
 <ul>
  <li>Ideally some experience in-house, so that you’re familiar with the variety and fast paced nature of an in-house team</li>
  <li>You’ll be expected to be independent, and be willing to take responsibility for your projects and make decisions with relatively light supervision</li>
  <li>Experience in corporate law will be a bonus, but we are primarily a technology company in the energy industry, so we cover lots of different areas</li>
  <li>To be a fully qualified UK lawyer. We’re most interested in the “right” person, but if we had to choose a number, we’d say you’ll need around 5+ years PQE experience</li>
  <li>You’ll need a sensible, commercial mindset to succeed here and must be comfortable operating in a fast-paced environment with direct exposure to senior management and stakeholders</li>
  <li>Be excellent at prioritisation and happy to multi-task and manage a wide variety of transactions at once and be willing to take a view.</li>
  <li>Have a genuine interest in the Octopus Energy Group’s mission</li>
 </ul>
 <h3 class="jobSectionHeader"><b> Why else you'll love it here</b></h3>
 <ul>
  <li><b> Wondering what the salary for this role is? </b>Just ask us! On a call with one of our recruiters it's something we always cover as we genuinely want to match your experience with the correct salary. The reason why we don't advertise is because we honestly have a degree of flexibility and would never want salary to be a reason why someone doesn't apply to Octopus - what's more important to us is finding the right octofit!</li>
  <li>Octopus Energy Group is a <b>unique culture</b>. An organisation where people learn, decide, and build quicker. Where people work with autonomy, alongside a wide range of amazing co-owners, on projects that break new ground. We want your hard work to be rewarded with perks you actually care about! We won best company to work for in 2022, on Glassdoor we were voted 50 best places to work in 2022 and our Group CEO, Greg has recorded a podcast about our culture and how we empower our people. We’ve also been placed in the top 10 companies for senior leadership and most recently The Sunday Times, Best Places To Work 2023</li>
  <li>Visit our UK perks hub - Octopus Employee Benefits</li>
 </ul>
</div>


 
  At Octopus Energy, we're all about clean, green energy with transparent pricing and a relentless commitment to customer experience.
 
 
 
   Join our global team dedicated to sustainability and green tech, where energy is good for the planet and your soul \uD83D\uDC9A
 
 
 
   We embrace flat hierarchies and an open, agile culture that fosters innovation, flexibility, and creativity.
 
 
 
   We don’t hang our personalities up with our coats and nor should you. At Octopus, we hire great people who get stuff done, all whilst being themselves.
 
 
 
  We have a rare opportunity for a qualified solicitor to join the Octopus Energy Group Legal Team in London.
 
 
 
   We’re looking for someone who is able to turn their hand to anything, but having a background in corporate law will be a bonus. We’re a small, friendly and ambitious team of six in London (five lawyers and paralegal), advising on all areas impacting our rapidly growing business.
 
 
 
   No two days are the same at Octopus Energy, and this role offers a challenging and exciting opportunity to work on a wide range of legal matters.
 
 What you'll do...
 
  It’s hard to write a definitive list because as the Octopus Energy Group continues to evolve at pace, so does the type of work we support. We’re looking for someone who is smart, versatile and up for the challenge of working on a wide variety of different transactions
 
 
 
   We are ideally looking for someone who has experience in a wide range of corporate matters, including some or all of the following:
 
 
  Equity investment rounds
  Employee share scheme management
  Company secretary and governance
  Internal and external debt financing arrangements
  M&A
 
 
  You’ll also need to be able to lead on the drafting and negotiation of a variety of commercial contracts such as:
 
 
  Partnership agreements for new projects
  Goods and services, innovative trials and collaboration agreements
  Customer facing terms and communications
  Contracts to support our electric vehicles leasing business
  Technology licensing
 
 
 
  You’ll help provide ad hoc advice for all the interesting queries that an in-house legal team can expect to receive, such as data protection, competition, compliance, employment, office expansion and intellectual property matters
  Help us build the legal function globally as we continue to grow overseas and enter new countries
  We are not a “post-box” in-house team, we try and do as much work as we can ourselves. However, we do use a small panel of external law firms to support us on larger or more specialist transactions. You will be closely involved in these transactions, helping to select, liaise with and manage our external counsel, bringing your commercial understanding of the business to the legal process
  We have a very flat, open structure at Octopus Energy. You’ll be reporting to our General Counsel, but will work closely with the business across all levels of seniority
 
  What you'll need...
 
  Ideally some experience in-house, so that you’re familiar with the variety and fast paced nature of an in-house team
  You’ll be expected to be independent, and be willing to take responsibility for your projects and make decisions with relatively light supervision
  Experience in corporate law will be a bonus, but we are primarily a technology company in the energy industry, so we cover lots of different areas
  To be a fully qualified UK lawyer. We’re most interested in the “right” person, but if we had to choose a number, we’d say you’ll need around 5+ years PQE experience
  You’ll need a sensible, commercial mindset to succeed here and must be comfortable operating in a fast-paced environment with direct exposure to senior management and stakeholders
  Be excellent at prioritisation and happy to multi-task and manage a wide variety of transactions at once and be willing to take a view.
  Have a genuine interest in the Octopus Energy Group’s mission
 
  Why else you'll love it here
 
   Wondering what the salary for this role is? Just ask us! On a call with one of our recruiters it's something we always cover as we genuinely want to match your experience with the correct salary. The reason why we don't advertise is because we honestly have a degree of flexibility and would never want salary to be a reason why someone doesn't apply to Octopus - what's more important to us is finding the right octofit!
  Octopus Energy Group is a unique culture. An organisation where people learn, decide, and build quicker. Where people work with autonomy, alongside a wide range of amazing co-owners, on projects that break new ground. We want your hard work to be rewarded with perks you actually care about! We won best company to work for in 2022, on Glassdoor we were voted 50 best places to work in 2022 and our Group CEO, Greg has recorded a podcast about our culture and how we empower our people. We’ve also been placed in the top 10 companies for senior leadership and most recently The Sunday Times, Best Places To Work 2023
  Visit our UK perks hub - Octopus Employee Benefits
 


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