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Honeywell is a Fortune 100 company that invents and manufactures technologies to address tough challenges linked to global macrotrends such as safety, security, and energy. With approximately 110,000 employees worldwide, including more than 19,000 engineers and scientists, we have an unrelenting focus on quality, delivery, value, and technology in everything we make and do.

Manufacturing & Electronics

Honeywell

Manufacturing

You need an engineering degree or equivalent, experience in building automation, HVAC knowledge, CAD skills, strong communication, problem-solving abilities, and good German and English skills.

You will plan and implement HVAC projects, manage risks, develop specifications and software, coordinate resources globally, support customers technically, and optimize processes while ensuring compliance.

Engineering

IT & Cybersecurity

Berlin

Join a team recognized for leadership, innovation and diversity Werden Sie Teil eines Engineering-Teams, das die Zukunft der Honeywell-Produkte definiert. Sie arbeiten eng mit der technischen Leitung zusammen, um die Datenerfassung und -verarbeitung, die Dokumentation von Produktspezifikationen und -prozessen sowie technische Illustrationen zu verwalten. Sie helfen bei der Koordination der Projektplanung und -terminierung, fungieren als Bindeglied zwischen den Engineering-Gruppen und stellen Datenberichte für interne und externe Kunden bereit. Wer Wir Sind Honeywell gehört weltweit in Technologie und Fertigungsverfahren zu den führenden Unternehmen. In über 100 Ländern der Erde entwickeln und fertigen 132.000 Mitarbeiter zukunftsweisende Lösungen für die Bereiche Haus-, Gebäude- und Industrieautomation sowie Produkte und Dienstleistungen für die Luftfahrt-, Automobil- und Chemieindustrie. Honeywell Industrial Automation ermöglicht den Betrieb in der Prozessindustrie, entwickelt erstklassige Sensortechnologien, automatisiert Lieferketten, macht Lager intelligenter und verbessert die Sicherheit der Mitarbeiter. Diese Kombination baut auf unseren Kernkompetenzen in den Bereichen Steuerungs- und Automatisierungstechnologien auf, was es uns wiederum ermöglicht, bessere wirtschaftliche Ergebnisse für unsere Kunden zu erzielen. Ihre Aufgaben * Planung, Konzeption und Ausführung von komplexen MSR- / Automationsprojekten im Bereich Gebäudetechnik * Projektanalyse und aktives Risikomanagement * Erstellen / Entwickeln von Planungsunterlagen und Spezifikationsentwürfen, Anlagenschemata, Softwareprogrammen, Ausführungsdokumentationen / Funktionsbeschreibungen, Geräteauswahl unter Nutzung aller vorhandenen Standardbibliotheken * Erstellen von Controller-Software unter Anwendung und Nutzung aller vorhandenen Standardbibliotheken, Normen und Verfahrensanweisungen * Koordination weltweiter Programm- und Design-Ressourcen * Aktive Kundenbetreuung und Ansprechpartner für alle technischen Kundenanfragen sowie Projektdokumentation * Entwicklungsseitige Schnittstelle zum Kunden bei komplexen Problemfehlern oder Neuprodukten * Unterstützung des Verkaufs bei komplexen technischen Fragestellungen und der Erarbeitung von Lösungsansätze * Koordination von Inbetriebnahmen * Termin- und Leistungskontrolle, kontinuierliche Prozessoptimierung sowie Sicherstellung der Einhaltung aller Honeywell Policies und Verfahrensanweisungen Ihr Profil * Ingenieurstudium, Techniker oder Meister, vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik, oder eine vergleichbare Qualifikation * Relevante Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Gebäudeautomatisierung * Sehr gute Kenntnisse im Bereich MSR im Kontext HLK / HVAC und / oder Bussysteme und Gebäudeleittechnik * CAD-Kenntnisse sind vorteilhaft * MS-Office Anwendungen und Datenbanken wie z.B. MS-SQL Server * Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Kundenzentrierung * Freude an der Teamarbeit in einem internationalen Unternehmen * Analytisches Denkvermögen sowie Problemlösungskompetenz * Hohe Selbstmotivation mit einer strukturierten und ergebnisorientierten Arbeitsweise * Gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift Wir Bieten * Eine gründliche Einführung in einem erfolgreichen und innovativen Unternehmen * Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit abwechslungsreichen Tätigkeiten * Hohes Maß an Selbständigkeit * Mitarbeit in einem wachsenden und international aufgestellten Unternehmen * Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßige Weiterbildungen * Attraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen * Ein marktgerechtes Gehalt – basierend auf dem Kollektivvertrag für Angestellte im Metallgewerbe, Verwendungsgruppe III – je nach Ihrer konkreten Erfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung Honeywell ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Vielfalt schätzt. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Alter oder Behinderung berücksichtigt. Additional Information * JOB ID: HRD258075 * Category: Engineering * Location: Seeburger Strasse 25,Berlin,BERLIN,13581,Germany * Nonexempt Global (ALL)

Join a team recognized for leadership, innovation and diversityWerden Sie Teil eines Engineering-Teams, das die Zukunft der Honeywell-Produkte definiert. Sie arbeiten eng mit der technischen Leitung zusammen, um die Datenerfassung und -verarbeitung, die Dokumentation von Produktspezifikationen und -prozessen sowie technische Illustrationen zu verwalten. Sie helfen bei der Koordination der Projektplanung und -terminierung, fungieren als Bindeglied zwischen den Engineering-Gruppen und stellen Datenberichte für interne und externe Kunden bereit.Wer Wir SindHoneywell gehört weltweit in Technologie und Fertigungsverfahren zu den führenden Unternehmen. In über 100 Ländern der Erde entwickeln und fertigen 132.000 Mitarbeiter zukunftsweisende Lösungen für die Bereiche Haus-, Gebäude- und Industrieautomation sowie Produkte und Dienstleistungen für die Luftfahrt-, Automobil- und Chemieindustrie.Honeywell Industrial Automation ermöglicht den Betrieb in der Prozessindustrie, entwickelt erstklassige Sensortechnologien, automatisiert Lieferketten, macht Lager intelligenter und verbessert die Sicherheit der Mitarbeiter. Diese Kombination baut auf unseren Kernkompetenzen in den Bereichen Steuerungs- und Automatisierungstechnologien auf, was es uns wiederum ermöglicht, bessere wirtschaftliche Ergebnisse für unsere Kunden zu erzielen.Ihre Aufgaben * Planung, Konzeption und Ausführung von komplexen MSR- / Automationsprojekten im Bereich Gebäudetechnik * Projektanalyse und aktives Risikomanagement * Erstellen / Entwickeln von Planungsunterlagen und Spezifikationsentwürfen, Anlagenschemata, Softwareprogrammen, Ausführungsdokumentationen / Funktionsbeschreibungen, Geräteauswahl unter Nutzung aller vorhandenen Standardbibliotheken * Erstellen von Controller-Software unter Anwendung und Nutzung aller vorhandenen Standardbibliotheken, Normen und Verfahrensanweisungen * Koordination weltweiter Programm- und Design-Ressourcen * Aktive Kundenbetreuung und Ansprechpartner für alle technischen Kundenanfragen sowie Projektdokumentation * Entwicklungsseitige Schnittstelle zum Kunden bei komplexen Problemfehlern oder Neuprodukten * Unterstützung des Verkaufs bei komplexen technischen Fragestellungen und der Erarbeitung von Lösungsansätze * Koordination von Inbetriebnahmen * Termin- und Leistungskontrolle, kontinuierliche Prozessoptimierung sowie Sicherstellung der Einhaltung aller Honeywell Policies und Verfahrensanweisungen      Ihr Profil * Ingenieurstudium, Techniker oder Meister, vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik, oder eine vergleichbare Qualifikation * Relevante Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Gebäudeautomatisierung * Sehr gute Kenntnisse im Bereich MSR im Kontext HLK / HVAC und / oder Bussysteme und Gebäudeleittechnik * CAD-Kenntnisse sind vorteilhaft * MS-Office Anwendungen und Datenbanken wie z.B. MS-SQL Server * Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Kundenzentrierung * Freude an der Teamarbeit in einem internationalen Unternehmen * Analytisches Denkvermögen sowie Problemlösungskompetenz * Hohe Selbstmotivation mit einer strukturierten und ergebnisorientierten Arbeitsweise * Gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift      Wir Bieten * Eine gründliche Einführung in einem erfolgreichen und innovativen Unternehmen * Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit abwechslungsreichen Tätigkeiten * Hohes Maß an Selbständigkeit * Mitarbeit in einem wachsenden und international aufgestellten Unternehmen * Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßige Weiterbildungen * Attraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen * Ein marktgerechtes Gehalt – basierend auf dem Kollektivvertrag für Angestellte im Metallgewerbe, Verwendungsgruppe III – je nach Ihrer konkreten Erfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung      Honeywell ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Vielfalt schätzt. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Alter oder Behinderung berücksichtigt.Additional Information * JOB ID: HRD258075 * Category: Engineering * Location: Seeburger Strasse 25,Berlin,BERLIN,13581,Germany * NonexemptGlobal (ALL)

Project Engineer HVAC - Honeywell

Join a team recognized for leadership, innovation and diversity&lt;br&gt;&lt;br&gt;Werden Sie Teil eines Engineering-Teams, das die Zukunft der Honeywell-Produkte definiert. Sie arbeiten eng mit der technischen Leitung zusammen, um die Datenerfassung und -verarbeitung, die Dokumentation von Produktspezifikationen und -prozessen sowie technische Illustrationen zu verwalten. Sie helfen bei der Koordination der Projektplanung und -terminierung, fungieren als Bindeglied zwischen den Engineering-Gruppen und stellen Datenberichte für interne und externe Kunden bereit.&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;strong&gt;Wer Wir Sind&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/strong&gt;Honeywell gehört weltweit in Technologie und Fertigungsverfahren zu den führenden Unternehmen. In über 100 Ländern der Erde entwickeln und fertigen 132.000 Mitarbeiter zukunftsweisende Lösungen für die Bereiche Haus-, Gebäude- und Industrieautomation sowie Produkte und Dienstleistungen für die Luftfahrt-, Automobil- und Chemieindustrie.&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;strong&gt;Honeywell Industrial Automation&lt;/strong&gt; ermöglicht den Betrieb in der Prozessindustrie, entwickelt erstklassige Sensortechnologien, automatisiert Lieferketten, macht Lager intelligenter und verbessert die Sicherheit der Mitarbeiter. Diese Kombination baut auf unseren Kernkompetenzen in den Bereichen Steuerungs- und Automatisierungstechnologien auf, was es uns wiederum ermöglicht, bessere wirtschaftliche Ergebnisse für unsere Kunden zu erzielen.&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;strong&gt;Ihre Aufgaben&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/strong&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt; Planung, Konzeption und Ausführung von komplexen MSR- / Automationsprojekten im Bereich Gebäudetechnik&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Projektanalyse und aktives Risikomanagement&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Erstellen / Entwickeln von Planungsunterlagen und Spezifikationsentwürfen, Anlagenschemata, Softwareprogrammen, Ausführungsdokumentationen / Funktionsbeschreibungen, Geräteauswahl unter Nutzung aller vorhandenen Standardbibliotheken&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Erstellen von Controller-Software unter Anwendung und Nutzung aller vorhandenen Standardbibliotheken, Normen und Verfahrensanweisungen&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Koordination weltweiter Programm- und Design-Ressourcen&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Aktive Kundenbetreuung und Ansprechpartner für alle technischen Kundenanfragen sowie Projektdokumentation&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Entwicklungsseitige Schnittstelle zum Kunden bei komplexen Problemfehlern oder Neuprodukten&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Unterstützung des Verkaufs bei komplexen technischen Fragestellungen und der Erarbeitung von Lösungsansätze&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Koordination von Inbetriebnahmen&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Termin- und Leistungskontrolle, kontinuierliche Prozessoptimierung sowie Sicherstellung der Einhaltung aller Honeywell Policies und Verfahrensanweisungen&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;strong&gt;Ihr Profil&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/strong&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt; Ingenieurstudium, Techniker oder Meister, vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik, oder eine vergleichbare Qualifikation&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Relevante Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Gebäudeautomatisierung&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Sehr gute Kenntnisse im Bereich MSR im Kontext HLK / HVAC und / oder Bussysteme und Gebäudeleittechnik&lt;/li&gt;&lt;li&gt; CAD-Kenntnisse sind vorteilhaft&lt;/li&gt;&lt;li&gt; MS-Office Anwendungen und Datenbanken wie z.B. MS-SQL Server&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Kundenzentrierung&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Freude an der Teamarbeit in einem internationalen Unternehmen&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Analytisches Denkvermögen sowie Problemlösungskompetenz&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Hohe Selbstmotivation mit einer strukturierten und ergebnisorientierten Arbeitsweise&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;strong&gt;Wir Bieten&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/strong&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt; Eine gründliche Einführung in einem erfolgreichen und innovativen Unternehmen&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit abwechslungsreichen Tätigkeiten&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Hohes Maß an Selbständigkeit&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Mitarbeit in einem wachsenden und international aufgestellten Unternehmen&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßige Weiterbildungen&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Attraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Ein marktgerechtes Gehalt – basierend auf dem Kollektivvertrag für Angestellte im Metallgewerbe, Verwendungsgruppe III – je nach Ihrer konkreten Erfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;Honeywell ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Vielfalt schätzt. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Alter oder Behinderung berücksichtigt.&lt;br&gt;&lt;br&gt;Additional Information&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt;JOB ID: HRD258075&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Category: Engineering&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Location: Seeburger Strasse 25,Berlin,BERLIN,13581,Germany&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Nonexempt&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;li&gt;&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/li&gt;Global (ALL)

Project Engineer HVAC

You must be pursuing a relevant Bachelor’s degree, graduating December 2025 or later, have a 3.0 GPA+, and be a U.S. citizen, permanent resident, or have asylum status.

You will inspect and test electronic components, work hands-on in the lab, deconstruct parts, and collaborate with team members on failure analysis and materials testing.

Software Engineering

Glendale

<div><div>Join a team recognized for leadership, innovation and diversity
The future is what you make it.
When you join Honeywell, you become a member of our global team of thinkers, innovators, dreamers, and doers who make the things that make the future. That means changing the way we fly, fueling jets in an eco-friendly way, keeping buildings smart and safe and even making it possible to breathe on Mars. 
 
Working at Honeywell isn&rsquo;t just about developing cool things. That&rsquo;s why our employees enjoy access to dynamic career opportunities across different fields and industries.
Are you ready to help us make the future? 
 
ABOUT THE ROLE: 
As a Failure Analysis Engineering Intern here at Honeywell, you will have the opportunity to gain hands-on experience and contribute to cutting-edge projects. You will work closely with our team of experienced engineers and professionals, learning from their expertise and applying your knowledge to real-world challenges. This internship will provide you with valuable insights into the industry and help you develop essential skills for your future career in mechanical engineering.
In this role, you will have the opportunity to:<ul><li>
Inspect, test, and deconstruct electronic components (e.g. resistors, capacitors, inductors, relays, microcircuits, etc.)</li><li>
Be a part of the Failure Analysis Lab (FAL). This lab is also responsible for some materials testing (e.g. FTIR, epoxy testing, prohibited materials analysis, etc.) and there may be some cross training, but focus will be on electronic components</li><li>
Work hands-on in a lab environment</li><li>
Collaborate/Interact with other members of the team</li></ul>
Location: Glendale, AZ
Pay Range: 
The hourly base range for this position is $23/hr-$33/hr. Please note that this salary information serves as a general guideline. Honeywell considers various factors when extending an offer, including but not limited to the scope and responsibilities of the position, the candidate's work experience, education and training, key skills, as well as market and business considerations.
MINIMUM QUALIFICATIONS:<ul><li>
Must be currently pursuing a Bachelor&rsquo;s degree (or higher) from an accredited college or university in Electrical, Mechatronics, Mechanical, Materials and Chemical Engineering or similar field</li><li>
Must graduate in December 2025 or later</li><li>
Must continue enrollment in degree program upon completion of the internship</li><li>
Validated academic excellence (3.0 GPA and higher)</li><li>
Due to compliance with U.S. export control laws and regulations, candidate must be a U.S. citizen, U.S. permanent resident, or have asylum or refugee status in the U.S.</li></ul>
WE VALUE:<ul><li>
Interest in semiconductor field. Knowledge of semiconductor materials and fabrication a plus</li><li>
Interest in the process of failure investigation and pursuing root cause of failure</li><li>
Electrical test experience is a plus (e.g. oscilloscopes, multimeters, curve tracers, function generators, power supplies, etc.)</li><li>
Experience with x-ray and/or SEM is a plus</li><li>
Word/PowerPoint experience with lab reports is a plus</li></ul>
BENEFITS OF INTERNING FOR HONEYWELL: 
Interning at Honeywell provides hands-on experience with cutting-edge technologies, professional development, and mentorship within a global organization. Interns will receive relocation benefits and short-term housing if they are 50 miles or more from their assigned work location (excluding Puerto Rico and Canada). 
 
The application period for the intern position is estimated to be through the end of April 2025; however, this may be shortened or extended depending on business needs and the availability of qualified candidates.
Additional Information<ul><li>
JOB ID: req476888</li><li>
Category: Engineering</li><li>
Location: 19019 N. 59th,Glendale,Arizona,85308,United States</li><li>
Nonexempt</li><li>
Due to US export control laws, must be a US citizen, permanent resident or have protected status.</li></ul>
Honeywell is an equal opportunity employer. Qualified applicants will be considered without regard to age, race, creed, color, national origin, ancestry, marital status, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, disability, nationality, sex, religion, or veteran status.</div></div>

Join a team recognized for leadership, innovation and diversity
The future is what you make it.
When you join Honeywell, you become a member of our global team of thinkers, innovators, dreamers, and doers who make the things that make the future. That means changing the way we fly, fueling jets in an eco-friendly way, keeping buildings smart and safe and even making it possible to breathe on Mars.

Working at Honeywell isn’t just about developing cool things. That’s why our employees enjoy access to dynamic career opportunities across different fields and industries.
Are you ready to help us make the future?

ABOUT THE ROLE:
As a Failure Analysis Engineering Intern here at Honeywell, you will have the opportunity to gain hands-on experience and contribute to cutting-edge projects. You will work closely with our team of experienced engineers and professionals, learning from their expertise and applying your knowledge to real-world challenges. This internship will provide you with valuable insights into the industry and help you develop essential skills for your future career in mechanical engineering.
In this role, you will have the opportunity to:
Inspect, test, and deconstruct electronic components (e.g. resistors, capacitors, inductors, relays, microcircuits, etc.)
Be a part of the Failure Analysis Lab (FAL). This lab is also responsible for some materials testing (e.g. FTIR, epoxy testing, prohibited materials analysis, etc.) and there may be some cross training, but focus will be on electronic components
Work hands-on in a lab environment
Collaborate/Interact with other members of the team
Location: Glendale, AZ
Pay Range:
The hourly base range for this position is $23/hr-$33/hr. Please note that this salary information serves as a general guideline. Honeywell considers various factors when extending an offer, including but not limited to the scope and responsibilities of the position, the candidate's work experience, education and training, key skills, as well as market and business considerations.
MINIMUM QUALIFICATIONS:
Must be currently pursuing a Bachelor’s degree (or higher) from an accredited college or university in Electrical, Mechatronics, Mechanical, Materials and Chemical Engineering or similar field
Must graduate in December 2025 or later
Must continue enrollment in degree program upon completion of the internship
Validated academic excellence (3.0 GPA and higher)
Due to compliance with U.S. export control laws and regulations, candidate must be a U.S. citizen, U.S. permanent resident, or have asylum or refugee status in the U.S.
WE VALUE:
Interest in semiconductor field. Knowledge of semiconductor materials and fabrication a plus
Interest in the process of failure investigation and pursuing root cause of failure
Electrical test experience is a plus (e.g. oscilloscopes, multimeters, curve tracers, function generators, power supplies, etc.)
Experience with x-ray and/or SEM is a plus
Word/PowerPoint experience with lab reports is a plus
BENEFITS OF INTERNING FOR HONEYWELL:
Interning at Honeywell provides hands-on experience with cutting-edge technologies, professional development, and mentorship within a global organization. Interns will receive relocation benefits and short-term housing if they are 50 miles or more from their assigned work location (excluding Puerto Rico and Canada).

The application period for the intern position is estimated to be through the end of April 2025; however, this may be shortened or extended depending on business needs and the availability of qualified candidates.
Additional Information
JOB ID: req476888
Category: Engineering
Location: 19019 N. 59th,Glendale,Arizona,85308,United States
Nonexempt
Due to US export control laws, must be a US citizen, permanent resident or have protected status.
Honeywell is an equal opportunity employer. Qualified applicants will be considered without regard to age, race, creed, color, national origin, ancestry, marital status, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, disability, nationality, sex, religion, or veteran status.

Failure Analysis Engineer - Summer 2025 Intern (US Person Required) - Honeywell

Failure Analysis Engineer - Summer 2025 Intern (US Person Required)

You should have 5-7 years in industrial sales, technical degree preferred, strong relationship-building skills, financial acumen, fluent in German and English, and be ready for frequent travel.

You will develop new business, build relationships with clients, identify sales opportunities, engage decision-makers, and provide consultative support to drive growth and success.

Sales & Business Development

Business, Operations & Strategy

Hamburg

Düsseldorf

Honeywell Industrial Automation ermöglicht es unseren Kunden, sicherere und effizientere Abläufe zu schaffen. Von Raffinerien über Distributionszentren bis hin zu Einzelhandelsgeschäften helfen wir dabei, Ergebnisse zu erzielen, die Sicherheit der Mitarbeiter zu verbessern und Nachhaltigkeitsziele wie die Reduzierung von Kohlenstoffemissionen zu erreichen - durch den Einsatz von Konnektivität, fortschrittlicher Datenanalyse, Software, Robotik, Sensoren, Prozessautomatisierung und Asset Performance Management-Lösungen. Wir ermöglichen es unseren Kunden, die Sicherheit, Nachhaltigkeit, Widerstandsfähigkeit und Produktivität ihrer Mitarbeiter, Anlagen und Vermögenswerte zu verbessern. Honeywell Process Solutions (HPS) ist eine strategische Geschäftseinheit innerhalb von Industrial Automation (IA). HPS verbessert die Sicherheit, die Zuverlässigkeit, die Effizienz und die Nachhaltigkeit in Industrieanlagen in allen Kontinenten weltweit. Mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in 70 Ländern bietet HPS ein umfassendes Spektrum an branchenführenden Lösungen zur Automatisierung und Steuerung, aber auch fortschrittliche Softwareanwendungen und Cyberlösungen für zahlreiche Branchen, beispielsweise für die Öl- und Gas- sowie die Faserstoff- und Papierindustrie. Darüber hinaus sind wir stark vertreten in der Petrochemie und der pharmazeutischen Industrie. Für unseren Bereich HPS (Honeywell Process Solutions) in der Mitte/ Norden Deutschlands (Home Office) suchen wir zum sofortigen Eintritt eine/n Senior Account Manager Business Development – m/f/d Mitte-Nord Deutschland Hamburg/Düsseldorf/Berlin (Home Office) Die Stelle ist verantwortlich für die Kontinuität, die Entwicklung, die Förderung und das Wachstum der Geschäfte von HPS mit bestehenden und vor allem neuen Accounts in dem zugewiesenen Gebiet, sie untersteht direkt dem Regional Sales Manager. Hauptaufgaben * Hauptansprechpartner für Industriekunden in den Prozessindustrien, verantwortlich für die Generierung von Aufträgen und die Pflege der Beziehungen mit bestimmten Accounts (unter anderem technische Käufer, kaufmännische Käufer und Beziehungskäufer, Channel-Partner wie Systemintegratoren, OEMs) auf allen Ebenen in einer Organisation, einschließlich der Entscheidungsträger in der Unternehmensleitung. * Entwicklung neuer Kunden im zu verantwortenden Bereich (PLZ 00-05). Pro aktiv neue Kunden entwickeln statt abzuwarten ist eine besonders wichtige Eigenschaft. Selbstmotivation ist der Schlüssel zum Erfolg. * Kenntnis der Geschäftsabläufe, Faktoren und der Organisation beim Kunden sowie Verständnis des Mehrwerts, den Honeywell den Kunden zur Unterstützung echter geschäftlicher Vorteile bietet * Verbreitung von wichtigen Mitteilungen, Initiativen und Informationen zum Mehrwert, den Honeywell für diesen speziellen Kunden schafft, auf allen Ebenen der Kundenorganisation * Geschäftspartner des Kunden, der eine Verteidigungslinie gegen die Konkurrenz etabliert, das Geschäftspotenzial für die Kunden optimiert und als Hauptansprechpartner für die Bereitstellung aller Produkte, Lösungen und Dienstleistungen für diesen Kunden agiert * Tritt für die Bedürfnisse und Anforderungen der Kunden innerhalb der Honeywell-Organisation ein * Präzise Prognose der Umsätze und Wachstumschancen Ihr Profil * Ausgebildet mit einem technischen Ingenieursstudium oder äquivalentes ist von Vorteil. * Minimum 5 bis 7 Jahre Vertriebserfahrung für Industriekunden in der Prozessindustrie * Kundenbindung auf höheren Ebenen, Aufbau langfristiger strategischer Beziehungen auf Führungsebene * Cross Selling und Consultative Selling – Erfahrung mit der übergreifenden Zusammenarbeit sowohl in der Kundenorganisation als auch in der eigenen Organisation zur Förderung des Konzepts „One Honeywell“ * Kompetenz und Erfahrung im kommerziellen Bereich * Förderung guter Endresultate für sich selbst und andere Mitarbeiter * Tiefgreifende Branchen- und Marktkenntnisse * Finanzielle Kompetenzen und Geschäftssinn * Kenntnis der Entscheidungsfindungsprozesse, Käufer und beeinflussenden Faktoren bei den Kunden * Klare Sichtweise, präzise Prognose zukünftiger Trends; schnelles Lernen und unabhängiges Denken für eine flexible, bedarfsorientierte Vorgehensweise * Eigenmotivation, Self-Starter, Selbst-Lerner * Fließende Beherrschung der Deutschen Sprache (muttersprachliches Niveau) * Englisch verhandlungssicher * häufiges Reisen ist ein maßgeblicher Aspekt (sehr wahrscheinlich entfallen 60-70 % der Arbeitszeit auf Reisen) Werden Sie Teil eines Teams, das für seine Führungsqualitäten, Innovation und Vielfalt bekannt ist! Wir sind ein Arbeitgeber der Chancengleichheit und legen Wert auf Vielfalt in unserem Unternehmen. Wir diskriminieren niemanden aufgrund von Ethnie, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand, Veteranenstatus oder Behinderung. Wir stellen sicher, dass Menschen mit Behinderungen angemessene Vorkehrungen getroffen werden, um am Bewerbungs- oder Vorstellungsgesprächsverfahren teilzunehmen, wichtige Arbeitsaufgaben zu erfüllen und andere Vorteile und Privilegien der Beschäftigung zu erhalten. Bitte setzen Sie sich mit uns in Verbindung, um eine Anpassung zu beantragen. Honeywell Industrial Automation enables our customers to run safer and more efficient operations. From refineries to distribution centers to retail stores, we help deliver results while improving worker safety and meeting sustainability goals such as reduced carbon emissions – by leveraging connectivity, advanced data analytics, software, robotics, sensors, process automation and asset performance management solutions. We Enable our customers to Enhance the Safety, Sustainability, Resilience and Productivity of their People, Plants, and Assets. Honeywell Process Solutions (HPS) helps industrial customers around the world operate safe, reliable, efficient, sustainable, and more profitable facilities. We offer leading technologies from the plant floor to the boardroom as well as comprehensive lifecycle services that help to ensure more productive and stable operations. A business unit of Honeywell International, HPS has pioneered process automation control for more than 40 years with a continuous evolution from legacy process control systems to today’s leading innovations such as Experion® PKS, protecting our customers’ investments in automation assets. With more than 12,000 employees around the world, HPS has the global expertise and breadth of resources to execute projects of every size and complexity in the oil and gas, refining, pulp and paper, industrial power generation, chemicals and petrochemicals, biofuels, life sciences, and metals, minerals, and mining industries. We are currently looking for an Senior Account Manager Business Development Process Industry m/f/d Mid-Northern Germany Hamburg/Düsseldorf/Berlin (Home Office) This role is the primary customer interface responsible for developing new business in the Oil & Refinery, Pharma and Chemical Business and build up new relationships, opportunities in pursuit of growth for Honeywell. The role distributes key messages, initiatives, and information on the value Honeywell brings to assigned customers, opportunities, and solutions. The position holder understands the target customer’s business, drivers, and organization, and an understanding of the value that Honeywell brings to them. Moreover, this role acts as a business partner with potential customers, establishing relationships & maximizing the business potential for both parties. On top Developing new Customers in the associated Region with the Value of Honeywell Solutions is mandatory. This role reports directly into the Regional Sales Manager. Responsibilities * Develop new business in customer in target industries, build up relationships. Calling at all levels, including senior levels, of target customer organizations; engaging early in the customer buying process to discover customer needs Honeywell can fulfil. * Feels comfortable in the cold calling process and defining new potential customers for Honeywell. Leading instead of waiting is a very important attitude for this role. Self-Motivation is key to success. * Could potentially manage large opportunities or accounts with large growth potential including vulnerable competitively held accounts. * Continuously identifies new sales opportunities and focuses on providing consultative support by building value propositions for solutions into the account; Manage and build customer contacts, serving as the Honeywell’s ambassador in the marketplace. Focal point for relationship strategies, account and sales plans, proposal strategies, and contract negotiations, for pursuits in play. * Leverages and marshals cross functional company resources to address customers drivers and initiatives in a consultative manner; Guides and leverages management and executive sponsor interactions with new customers; Responsible for motivating others; provide strategic vision for growth in new accounts, new markets, and new geographies while driving self and others for positive business results for Honeywell. Attributes And Skills & Qualifications * Educated to a University Degree level or equivalent is of advantage * Customer engagement at senior levels; building long-term strategic and executive relationships * Cross selling and consultative selling - experience with collaborating across both client and own organization to drive a One-Honeywell approach * Commercial expertise and experience of minimum 3 - 5 years preferably in a similar role. Engaged Sales Engineers with Automation background are also welcome. * Experience in Business Development * Strong ability to develop and sustain customer relationships * Fluent German and English * Willingness to travel as the job requests Join a team recognized for leadership, innovation, and diversity! We are an equal opportunity employer and value diversity at our company. We do not discriminate based on race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, veteran status, or disability status. We will ensure that individuals with disabilities are provided reasonable accommodation to participate in the job application or interview process, to perform crucial job functions, and to receive other benefits and privileges of employment. Please contact us to request accommodation. Additional Information * JOB ID: HRD249739 * Category: Sales * Location: Strahlenbergerstrasse 110-112,Offenbach,HESSEN,63067,Germany * Exempt

Honeywell Industrial Automation ermöglicht es unseren Kunden, sicherere und effizientere Abläufe zu schaffen. Von Raffinerien über Distributionszentren bis hin zu Einzelhandelsgeschäften helfen wir dabei, Ergebnisse zu erzielen, die Sicherheit der Mitarbeiter zu verbessern und Nachhaltigkeitsziele wie die Reduzierung von Kohlenstoffemissionen zu erreichen - durch den Einsatz von Konnektivität, fortschrittlicher Datenanalyse, Software, Robotik, Sensoren, Prozessautomatisierung und Asset Performance Management-Lösungen.Wir ermöglichen es unseren Kunden, die Sicherheit, Nachhaltigkeit, Widerstandsfähigkeit und Produktivität ihrer Mitarbeiter, Anlagen und Vermögenswerte zu verbessern.Honeywell Process Solutions (HPS) ist eine strategische Geschäftseinheit innerhalb von Industrial Automation (IA). HPS verbessert die Sicherheit, die Zuverlässigkeit, die Effizienz und die Nachhaltigkeit in Industrieanlagen in allen Kontinenten weltweit. Mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in 70 Ländern bietet HPS ein umfassendes Spektrum an branchenführenden Lösungen zur Automatisierung und Steuerung, aber auch fortschrittliche Softwareanwendungen und Cyberlösungen für zahlreiche Branchen, beispielsweise für die Öl- und Gas- sowie die Faserstoff- und Papierindustrie. Darüber hinaus sind wir stark vertreten in der Petrochemie und der pharmazeutischen Industrie.Für unseren Bereich HPS (Honeywell Process Solutions) in der Mitte/ Norden Deutschlands (Home Office) suchen wir zum sofortigen Eintritt eine/nSenior Account Manager Business Development – m/f/dMitte-Nord Deutschland Hamburg/Düsseldorf/Berlin(Home Office)Die Stelle ist verantwortlich für die Kontinuität, die Entwicklung, die Förderung und das Wachstum der Geschäfte von HPS mit bestehenden und vor allem neuen Accounts in dem zugewiesenen Gebiet, sie untersteht direkt dem Regional Sales Manager.Hauptaufgaben * Hauptansprechpartner für Industriekunden in den Prozessindustrien, verantwortlich für die Generierung von Aufträgen und die Pflege der Beziehungen mit bestimmten Accounts (unter anderem technische Käufer, kaufmännische Käufer und Beziehungskäufer, Channel-Partner wie Systemintegratoren, OEMs) auf allen Ebenen in einer Organisation, einschließlich der Entscheidungsträger in der Unternehmensleitung. * Entwicklung neuer Kunden im zu verantwortenden Bereich (PLZ 00-05). Pro aktiv neue Kunden entwickeln statt abzuwarten ist eine besonders wichtige Eigenschaft. Selbstmotivation ist der Schlüssel zum Erfolg. * Kenntnis der Geschäftsabläufe, Faktoren und der Organisation beim Kunden sowie Verständnis des Mehrwerts, den Honeywell den Kunden zur Unterstützung echter geschäftlicher Vorteile bietet * Verbreitung von wichtigen Mitteilungen, Initiativen und Informationen zum Mehrwert, den Honeywell für diesen speziellen Kunden schafft, auf allen Ebenen der Kundenorganisation * Geschäftspartner des Kunden, der eine Verteidigungslinie gegen die Konkurrenz etabliert, das Geschäftspotenzial für die Kunden optimiert und als Hauptansprechpartner für die Bereitstellung aller Produkte, Lösungen und Dienstleistungen für diesen Kunden agiert * Tritt für die Bedürfnisse und Anforderungen der Kunden innerhalb der Honeywell-Organisation ein * Präzise Prognose der Umsätze und Wachstumschancen      Ihr Profil * Ausgebildet mit einem technischen Ingenieursstudium oder äquivalentes ist von Vorteil. * Minimum 5 bis 7 Jahre Vertriebserfahrung für Industriekunden in der Prozessindustrie * Kundenbindung auf höheren Ebenen, Aufbau langfristiger strategischer Beziehungen auf Führungsebene * Cross Selling und Consultative Selling – Erfahrung mit der übergreifenden Zusammenarbeit sowohl in der Kundenorganisation als auch in der eigenen Organisation zur Förderung des Konzepts „One Honeywell“ * Kompetenz und Erfahrung im kommerziellen Bereich * Förderung guter Endresultate für sich selbst und andere Mitarbeiter * Tiefgreifende Branchen- und Marktkenntnisse * Finanzielle Kompetenzen und Geschäftssinn * Kenntnis der Entscheidungsfindungsprozesse, Käufer und beeinflussenden Faktoren bei den Kunden * Klare Sichtweise, präzise Prognose zukünftiger Trends; schnelles Lernen und unabhängiges Denken für eine flexible, bedarfsorientierte Vorgehensweise * Eigenmotivation, Self-Starter, Selbst-Lerner * Fließende Beherrschung der Deutschen Sprache (muttersprachliches Niveau) * Englisch verhandlungssicher * häufiges Reisen ist ein maßgeblicher Aspekt (sehr wahrscheinlich entfallen 60-70 % der Arbeitszeit auf Reisen)      Werden Sie Teil eines Teams, das für seine Führungsqualitäten, Innovation und Vielfalt bekannt ist!Wir sind ein Arbeitgeber der Chancengleichheit und legen Wert auf Vielfalt in unserem Unternehmen. Wir diskriminieren niemanden aufgrund von Ethnie, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand, Veteranenstatus oder Behinderung.Wir stellen sicher, dass Menschen mit Behinderungen angemessene Vorkehrungen getroffen werden, um am Bewerbungs- oder Vorstellungsgesprächsverfahren teilzunehmen, wichtige Arbeitsaufgaben zu erfüllen und andere Vorteile und Privilegien der Beschäftigung zu erhalten. Bitte setzen Sie sich mit uns in Verbindung, um eine Anpassung zu beantragen.Honeywell Industrial Automation enables our customers to run safer and more efficient operations. From refineries to distribution centers to retail stores, we help deliver results while improving worker safety and meeting sustainability goals such as reduced carbon emissions – by leveraging connectivity, advanced data analytics, software, robotics, sensors, process automation and asset performance management solutions.We Enable our customers to Enhance the Safety, Sustainability, Resilience and Productivity of their People, Plants, and Assets.Honeywell Process Solutions (HPS) helps industrial customers around the world operate safe, reliable, efficient, sustainable, and more profitable facilities. We offer leading technologies from the plant floor to the boardroom as well as comprehensive lifecycle services that help to ensure more productive and stable operations. A business unit of Honeywell International, HPS has pioneered process automation control for more than 40 years with a continuous evolution from legacy process control systems to today’s leading innovations such as Experion® PKS, protecting our customers’ investments in automation assets. With more than 12,000 employees around the world, HPS has the global expertise and breadth of resources to execute projects of every size and complexity in the oil and gas, refining, pulp and paper, industrial power generation, chemicals and petrochemicals, biofuels, life sciences, and metals, minerals, and mining industries.We are currently looking for anSenior Account Manager Business Development Process Industry m/f/dMid-Northern Germany Hamburg/Düsseldorf/Berlin(Home Office)This role is the primary customer interface responsible for developing new business in the Oil & Refinery, Pharma and Chemical Business and build up new relationships, opportunities in pursuit of growth for Honeywell. The role distributes key messages, initiatives, and information on the value Honeywell brings to assigned customers, opportunities, and solutions.The position holder understands the target customer’s business, drivers, and organization, and an understanding of the value that Honeywell brings to them. Moreover, this role acts as a business partner with potential customers, establishing relationships & maximizing the business potential for both parties. On top Developing new Customers in the associated Region with the Value of Honeywell Solutions is mandatory. This role reports directly into the Regional Sales Manager.Responsibilities * Develop new business in customer in target industries, build up relationships. Calling at all levels, including senior levels, of target customer organizations; engaging early in the customer buying process to discover customer needs Honeywell can fulfil. * Feels comfortable in the cold calling process and defining new potential customers for Honeywell. Leading instead of waiting is a very important attitude for this role. Self-Motivation is key to success. * Could potentially manage large opportunities or accounts with large growth potential including vulnerable competitively held accounts. * Continuously identifies new sales opportunities and focuses on providing consultative support by building value propositions for solutions into the account; Manage and build customer contacts, serving as the Honeywell’s ambassador in the marketplace. Focal point for relationship strategies, account and sales plans, proposal strategies, and contract negotiations, for pursuits in play. * Leverages and marshals cross functional company resources to address customers drivers and initiatives in a consultative manner; Guides and leverages management and executive sponsor interactions with new customers; Responsible for motivating others; provide strategic vision for growth in new accounts, new markets, and new geographies while driving self and others for positive business results for Honeywell.      Attributes And Skills & Qualifications * Educated to a University Degree level or equivalent is of advantage * Customer engagement at senior levels; building long-term strategic and executive relationships * Cross selling and consultative selling - experience with collaborating across both client and own organization to drive a One-Honeywell approach * Commercial expertise and experience of minimum 3 - 5 years preferably in a similar role. Engaged Sales Engineers with Automation background are also welcome. * Experience in Business Development * Strong ability to develop and sustain customer relationships * Fluent German and English * Willingness to travel as the job requests      Join a team recognized for leadership, innovation, and diversity!We are an equal opportunity employer and value diversity at our company. We do not discriminate based on race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, veteran status, or disability status.We will ensure that individuals with disabilities are provided reasonable accommodation to participate in the job application or interview process, to perform crucial job functions, and to receive other benefits and privileges of employment. Please contact us to request accommodation.Additional Information * JOB ID: HRD249739 * Category: Sales * Location: Strahlenbergerstrasse 110-112,Offenbach,HESSEN,63067,Germany * Exempt

Business Development Manager - Honeywell

Honeywell Industrial Automation ermöglicht es unseren Kunden, sicherere und effizientere Abläufe zu schaffen. Von Raffinerien über Distributionszentren bis hin zu Einzelhandelsgeschäften helfen wir dabei, Ergebnisse zu erzielen, die Sicherheit der Mitarbeiter zu verbessern und Nachhaltigkeitsziele wie die Reduzierung von Kohlenstoffemissionen zu erreichen - durch den Einsatz von Konnektivität, fortschrittlicher Datenanalyse, Software, Robotik, Sensoren, Prozessautomatisierung und Asset Performance Management-Lösungen.&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;strong&gt;Wir ermöglichen es unseren Kunden, die Sicherheit, Nachhaltigkeit, Widerstandsfähigkeit und Produktivität ihrer Mitarbeiter, Anlagen und Vermögenswerte zu verbessern.&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/strong&gt;&lt;strong&gt;Honeywell Process Solutions&lt;/strong&gt; (HPS) ist eine strategische Geschäftseinheit innerhalb von Industrial Automation (IA). HPS verbessert die Sicherheit, die Zuverlässigkeit, die Effizienz und die Nachhaltigkeit in Industrieanlagen in allen Kontinenten weltweit. Mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in 70 Ländern bietet HPS ein umfassendes Spektrum an branchenführenden Lösungen zur Automatisierung und Steuerung, aber auch fortschrittliche Softwareanwendungen und Cyberlösungen für zahlreiche Branchen, beispielsweise für die Öl- und Gas- sowie die Faserstoff- und Papierindustrie. Darüber hinaus sind wir stark vertreten in der Petrochemie und der pharmazeutischen Industrie.&lt;br&gt;&lt;br&gt;Für unseren Bereich HPS (Honeywell Process Solutions) in der &lt;strong&gt;Mitte/ Norden&lt;/strong&gt; &lt;strong&gt;Deutschlands (Home Office) &lt;/strong&gt;suchen wir zum sofortigen Eintritt eine/n&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;strong&gt;Senior Account Manager Business Development – m/f/d&lt;br&gt;&lt;br&gt;Mitte-Nord Deutschland Hamburg/Düsseldorf/Berlin&lt;br&gt;&lt;br&gt;(Home Office)&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/strong&gt;Die Stelle ist verantwortlich für die Kontinuität, die Entwicklung, die Förderung und das Wachstum der Geschäfte von HPS mit bestehenden und vor allem neuen Accounts in dem zugewiesenen Gebiet, sie untersteht direkt dem Regional Sales Manager.&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;strong&gt;Hauptaufgaben&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/strong&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt; Hauptansprechpartner für Industriekunden in den Prozessindustrien, verantwortlich für die Generierung von Aufträgen und die Pflege der Beziehungen mit bestimmten Accounts (unter anderem technische Käufer, kaufmännische Käufer und Beziehungskäufer, Channel-Partner wie Systemintegratoren, OEMs) auf allen Ebenen in einer Organisation, einschließlich der Entscheidungsträger in der Unternehmensleitung.&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Entwicklung neuer Kunden im zu verantwortenden Bereich (PLZ 00-05). Pro aktiv neue Kunden entwickeln statt abzuwarten ist eine besonders wichtige Eigenschaft. Selbstmotivation ist der Schlüssel zum Erfolg.&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Kenntnis der Geschäftsabläufe, Faktoren und der Organisation beim Kunden sowie Verständnis des Mehrwerts, den Honeywell den Kunden zur Unterstützung echter geschäftlicher Vorteile bietet&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Verbreitung von wichtigen Mitteilungen, Initiativen und Informationen zum Mehrwert, den Honeywell für diesen speziellen Kunden schafft, auf allen Ebenen der Kundenorganisation&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Geschäftspartner des Kunden, der eine Verteidigungslinie gegen die Konkurrenz etabliert, das Geschäftspotenzial für die Kunden optimiert und als Hauptansprechpartner für die Bereitstellung aller Produkte, Lösungen und Dienstleistungen für diesen Kunden agiert&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Tritt für die Bedürfnisse und Anforderungen der Kunden innerhalb der Honeywell-Organisation ein&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Präzise Prognose der Umsätze und Wachstumschancen&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;strong&gt;Ihr Profil&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/strong&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt; Ausgebildet mit einem technischen Ingenieursstudium oder äquivalentes ist von Vorteil.&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Minimum 5 bis 7 Jahre Vertriebserfahrung für Industriekunden in der Prozessindustrie&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Kundenbindung auf höheren Ebenen, Aufbau langfristiger strategischer Beziehungen auf Führungsebene&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Cross Selling und Consultative Selling – Erfahrung mit der übergreifenden Zusammenarbeit sowohl in der Kundenorganisation als auch in der eigenen Organisation zur Förderung des Konzepts „One Honeywell“&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Kompetenz und Erfahrung im kommerziellen Bereich&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Förderung guter Endresultate für sich selbst und andere Mitarbeiter&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Tiefgreifende Branchen- und Marktkenntnisse&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Finanzielle Kompetenzen und Geschäftssinn&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Kenntnis der Entscheidungsfindungsprozesse, Käufer und beeinflussenden Faktoren bei den Kunden&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Klare Sichtweise, präzise Prognose zukünftiger Trends; schnelles Lernen und unabhängiges Denken für eine flexible, bedarfsorientierte Vorgehensweise&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Eigenmotivation, Self-Starter, Selbst-Lerner&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Fließende Beherrschung der Deutschen Sprache (muttersprachliches Niveau)&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Englisch verhandlungssicher&lt;/li&gt;&lt;li&gt; häufiges Reisen ist ein maßgeblicher Aspekt (sehr wahrscheinlich entfallen 60-70 % der Arbeitszeit auf Reisen)&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;strong&gt;Werden Sie Teil eines Teams, das für seine Führungsqualitäten, Innovation und Vielfalt bekannt ist!&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/strong&gt;Wir sind ein Arbeitgeber der Chancengleichheit und legen Wert auf Vielfalt in unserem Unternehmen. Wir diskriminieren niemanden aufgrund von Ethnie, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand, Veteranenstatus oder Behinderung.&lt;br&gt;&lt;br&gt;Wir stellen sicher, dass Menschen mit Behinderungen angemessene Vorkehrungen getroffen werden, um am Bewerbungs- oder Vorstellungsgesprächsverfahren teilzunehmen, wichtige Arbeitsaufgaben zu erfüllen und andere Vorteile und Privilegien der Beschäftigung zu erhalten. Bitte setzen Sie sich mit uns in Verbindung, um eine Anpassung zu beantragen.&lt;br&gt;&lt;br&gt;Honeywell Industrial Automation enables our customers to run safer and more efficient operations. From refineries to distribution centers to retail stores, we help deliver results while improving worker safety and meeting sustainability goals such as reduced carbon emissions – by leveraging connectivity, advanced data analytics, software, robotics, sensors, process automation and asset performance management solutions.&lt;br&gt;&lt;br&gt;We Enable our customers to Enhance the Safety, Sustainability, Resilience and Productivity of their People, Plants, and Assets.&lt;br&gt;&lt;br&gt;Honeywell Process Solutions (HPS) helps industrial customers around the world operate safe, reliable, efficient, sustainable, and more profitable facilities. We offer leading technologies from the plant floor to the boardroom as well as comprehensive lifecycle services that help to ensure more productive and stable operations. A business unit of Honeywell International, HPS has pioneered process automation control for more than 40 years with a continuous evolution from legacy process control systems to today’s leading innovations such as Experion® PKS, protecting our customers’ investments in automation assets. With more than 12,000 employees around the world, HPS has the global expertise and breadth of resources to execute projects of every size and complexity in the oil and gas, refining, pulp and paper, industrial power generation, chemicals and petrochemicals, biofuels, life sciences, and metals, minerals, and mining industries.&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;strong&gt;We are currently looking for an&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/strong&gt;&lt;strong&gt;Senior Account Manager Business Development Process Industry m/f/d&lt;br&gt;&lt;br&gt;Mid-Northern Germany Hamburg/Düsseldorf/Berlin&lt;br&gt;&lt;br&gt;(Home Office)&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/strong&gt;This role is the primary customer interface responsible for developing new business in the Oil &amp;amp; Refinery, Pharma and Chemical Business and build up new relationships, opportunities in pursuit of growth for Honeywell. The role distributes key messages, initiatives, and information on the value Honeywell brings to assigned customers, opportunities, and solutions.&lt;br&gt;&lt;br&gt;The position holder understands the target customer’s business, drivers, and organization, and an understanding of the value that Honeywell brings to them. Moreover, this role acts as a business partner with potential customers, establishing relationships &amp;amp; maximizing the business potential for both parties. On top Developing new Customers in the associated Region with the Value of Honeywell Solutions is mandatory. This role reports directly into the Regional Sales Manager.&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;strong&gt;Responsibilities&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/strong&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt; Develop new business in customer in target industries, build up relationships. Calling at all levels, including senior levels, of target customer organizations; engaging early in the customer buying process to discover customer needs Honeywell can fulfil.&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Feels comfortable in the cold calling process and defining new potential customers for Honeywell. Leading instead of waiting is a very important attitude for this role. Self-Motivation is key to success.&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Could potentially manage large opportunities or accounts with large growth potential including vulnerable competitively held accounts.&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Continuously identifies new sales opportunities and focuses on providing consultative support by building value propositions for solutions into the account; Manage and build customer contacts, serving as the Honeywell’s ambassador in the marketplace. Focal point for relationship strategies, account and sales plans, proposal strategies, and contract negotiations, for pursuits in play.&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Leverages and marshals cross functional company resources to address customers drivers and initiatives in a consultative manner; Guides and leverages management and executive sponsor interactions with new customers; Responsible for motivating others; provide strategic vision for growth in new accounts, new markets, and new geographies while driving self and others for positive business results for Honeywell.&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;strong&gt;Attributes And Skills &amp;amp; Qualifications&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/strong&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt; Educated to a University Degree level or equivalent is of advantage&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Customer engagement at senior levels; building long-term strategic and executive relationships&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Cross selling and consultative selling - experience with collaborating across both client and own organization to drive a One-Honeywell approach&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Commercial expertise and experience of minimum 3 - 5 years preferably in a similar role. Engaged Sales Engineers with Automation background are also welcome.&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Experience in Business Development&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Strong ability to develop and sustain customer relationships&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Fluent German and English&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Willingness to travel as the job requests&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;strong&gt;Join a team recognized for leadership, innovation, and diversity!&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/strong&gt;We are an equal opportunity employer and value diversity at our company. We do not discriminate based on race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, veteran status, or disability status.&lt;br&gt;&lt;br&gt;We will ensure that individuals with disabilities are provided reasonable accommodation to participate in the job application or interview process, to perform crucial job functions, and to receive other benefits and privileges of employment. Please contact us to request accommodation.&lt;br&gt;&lt;br&gt;Additional Information&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt;JOB ID: HRD249739&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Category: Sales&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Location: Strahlenbergerstrasse 110-112,Offenbach,HESSEN,63067,Germany&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Exempt&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;li&gt;&lt;/li&gt;

Business Development Manager

You need a Bachelor's in Engineering/Business, 15+ years in Sales/Business Development, strong B2B experience, and excellent communication skills. MBA preferred; must be mobile for Munich/Frankfurt.

You will define strategy, drive revenue growth, oversee commercial operations, manage key accounts, lead teams, monitor performance metrics, and ensure successful product introductions in the German market.

Neuss

Chief Commercial Officer - Germany As the Chief Commercial Officer (CCO) for Germany at Honeywell, you will be responsible for a multifaceted role that combines the responsibilities of a Chief Strategy Officer, Business Development, and Business Operations. This dynamic leadership position requires a strong external persona and a deep customer focus to strategize, execute, and drive growth, expansion, and innovation within the German market. You will play a pivotal role in steering Honeywell's growth trajectory in Germany, from formulating strategic directions to ensuring commercial excellence and fostering innovation. You will report directly to our CCO Europe. In This Role, You Will * Define and evolve the strategic direction for Honeywell in Germany, both individually and collectively with business leaders. * Collaborate closely with key stakeholders to align strategic initiatives, prioritize growth areas, and spearhead expansion into new markets. * Stay abreast of disruptive technologies and emerging trends, integrating innovation seamlessly into strategic plans. * Entrusted with owning Honeywell's relationship with strategic accounts in Germany, driving revenue growth, fostering innovation, and ensuring commercial excellence. With your strategic foresight, operational acumen, and deep customer focus, you will play a central role in shaping Honeywell's success story in the German market. Primary Responsibilities Strategic Leadership: * Define and evolve the strategic direction for Honeywell in Germany, both individually and collectively with business leaders. * Collaborate closely with key stakeholders to align strategic initiatives, prioritize growth areas, and spearhead expansion into new markets. * Stay abreast of disruptive technologies and emerging trends, integrating innovation seamlessly into strategic plans. Commercial Excellence * Oversee all commercial operations, including sales, marketing, and pricing strategies, with a focus on achieving revenue and profit targets. * Cultivate and nurture high-performing sales and business development teams through recruitment, training, and continuous development efforts. * Take charge of driving excellence in strategic account management and growth, fostering a One-Honeywell approach across business teams. * Define and monitor key performance indicators and metrics to effectively evaluate sales performance, demand generation, and marketing ROI. Offering Excellence & Innovation * Lead the development and deployment of compelling value propositions, offering roadmaps, and connected solutions tailored to key customers and markets. * Collaborate closely with Chief Technology Officers to ensure successful new product introductions and optimize product lifecycle management. Demand Generation & Marketing * Drive strategic demand generation initiatives, develop robust ROI models for marketing investments, and facilitate sustained pipeline growth. * Oversee digital customer marketing efforts and implement effective go-to-market plans to maximize market penetration. Minimum Qualifications * Bachelor's degree in Engineering or Business. * 15+ years of experience in a combination of Sales, Key Account Management, and Business Development. Preferred Qualifications * Excellent communication skills with the ability to influence at varying levels across the organization. * Strong background in B2B environments, including software, technology, energy/sustainability, manufacturing, or telecommunications industries. * Proven track record of driving revenue growth, market expansion, and successful product introductions. * Prior experience in consulting, corporate strategy, and in-house corporate development roles. * Geographical mobility to be based in Munich or Frankfurt. * MBA or similar advanced degree preferred. About Honeywell Honeywell International Inc. (NYSE: HON) invents and commercializes technologies that address some of the world’s most critical challenges around energy, safety, security, air travel, productivity, and global urbanization. We are a leading software-industrial company committed to introducing state-of-the-art technology solutions to improve efficiency, productivity, sustainability, and safety in high-growth businesses in broad-based, attractive industrial end markets. Our products and solutions enable a safer, more comfortable, and more productive world, enhancing the quality of life of people around the globe. Learn more about Honeywell: click here Honeywell is an equal opportunity employer. Qualified applicants will be considered without regard to age, race, creed, color, national origin, ancestry, marital status, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, disability, nationality, sex, religion, or veteran status. Learn more about inclusion and diversity: click here Additional Information * JOB ID: HRD259673 * Category: Sales Excellence and Support * Location: Forumstrasse 30,Neuss,NORDRHEIN WESTFALEN,41468,Germany * Exempt

Chief Commercial Officer - GermanyAs the Chief Commercial Officer (CCO) for Germany at Honeywell, you will be responsible for a multifaceted role that combines the responsibilities of a Chief Strategy Officer, Business Development, and Business Operations. This dynamic leadership position requires a strong external persona and a deep customer focus to strategize, execute, and drive growth, expansion, and innovation within the German market. You will play a pivotal role in steering Honeywell's growth trajectory in Germany, from formulating strategic directions to ensuring commercial excellence and fostering innovation. You will report directly to our CCO Europe.In This Role, You Will * Define and evolve the strategic direction for Honeywell in Germany, both individually and collectively with business leaders. * Collaborate closely with key stakeholders to align strategic initiatives, prioritize growth areas, and spearhead expansion into new markets. * Stay abreast of disruptive technologies and emerging trends, integrating innovation seamlessly into strategic plans. * Entrusted with owning Honeywell's relationship with strategic accounts in Germany, driving revenue growth, fostering innovation, and ensuring commercial excellence. With your strategic foresight, operational acumen, and deep customer focus, you will play a central role in shaping Honeywell's success story in the German market.      Primary ResponsibilitiesStrategic Leadership: * Define and evolve the strategic direction for Honeywell in Germany, both individually and collectively with business leaders. * Collaborate closely with key stakeholders to align strategic initiatives, prioritize growth areas, and spearhead expansion into new markets. * Stay abreast of disruptive technologies and emerging trends, integrating innovation seamlessly into strategic plans.      Commercial Excellence * Oversee all commercial operations, including sales, marketing, and pricing strategies, with a focus on achieving revenue and profit targets. * Cultivate and nurture high-performing sales and business development teams through recruitment, training, and continuous development efforts. * Take charge of driving excellence in strategic account management and growth, fostering a One-Honeywell approach across business teams. * Define and monitor key performance indicators and metrics to effectively evaluate sales performance, demand generation, and marketing ROI.      Offering Excellence & Innovation * Lead the development and deployment of compelling value propositions, offering roadmaps, and connected solutions tailored to key customers and markets. * Collaborate closely with Chief Technology Officers to ensure successful new product introductions and optimize product lifecycle management.      Demand Generation & Marketing * Drive strategic demand generation initiatives, develop robust ROI models for marketing investments, and facilitate sustained pipeline growth. * Oversee digital customer marketing efforts and implement effective go-to-market plans to maximize market penetration.      Minimum Qualifications * Bachelor's degree in Engineering or Business. * 15+ years of experience in a combination of Sales, Key Account Management, and Business Development.      Preferred Qualifications * Excellent communication skills with the ability to influence at varying levels across the organization. * Strong background in B2B environments, including software, technology, energy/sustainability, manufacturing, or telecommunications industries. * Proven track record of driving revenue growth, market expansion, and successful product introductions. * Prior experience in consulting, corporate strategy, and in-house corporate development roles. * Geographical mobility to be based in Munich or Frankfurt. * MBA or similar advanced degree preferred.      About HoneywellHoneywell International Inc. (NYSE: HON) invents and commercializes technologies that address some of the world’s most critical challenges around energy, safety, security, air travel, productivity, and global urbanization. We are a leading software-industrial company committed to introducing state-of-the-art technology solutions to improve efficiency, productivity, sustainability, and safety in high-growth businesses in broad-based, attractive industrial end markets. Our products and solutions enable a safer, more comfortable, and more productive world, enhancing the quality of life of people around the globe. Learn more about Honeywell: click hereHoneywell is an equal opportunity employer. Qualified applicants will be considered without regard to age, race, creed, color, national origin, ancestry, marital status, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, disability, nationality, sex, religion, or veteran status. Learn more about inclusion and diversity: click hereAdditional Information * JOB ID: HRD259673 * Category: Sales Excellence and Support * Location: Forumstrasse 30,Neuss,NORDRHEIN WESTFALEN,41468,Germany * Exempt

Chief Commercial Officer - Honeywell

&lt;strong&gt;Chief Commercial Officer - Germany&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/strong&gt;As the Chief Commercial Officer (CCO) for Germany at Honeywell, you will be responsible for a multifaceted role that combines the responsibilities of a Chief Strategy Officer, Business Development, and Business Operations. This dynamic leadership position requires a strong external persona and a deep customer focus to strategize, execute, and drive growth, expansion, and innovation within the German market. You will play a pivotal role in steering Honeywell's growth trajectory in Germany, from formulating strategic directions to ensuring commercial excellence and fostering innovation. You will report directly to our CCO Europe.&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;strong&gt;In This Role, You Will&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/strong&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt; Define and evolve the strategic direction for Honeywell in Germany, both individually and collectively with business leaders.&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Collaborate closely with key stakeholders to align strategic initiatives, prioritize growth areas, and spearhead expansion into new markets.&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Stay abreast of disruptive technologies and emerging trends, integrating innovation seamlessly into strategic plans.&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Entrusted with owning Honeywell's relationship with strategic accounts in Germany, driving revenue growth, fostering innovation, and ensuring commercial excellence. With your strategic foresight, operational acumen, and deep customer focus, you will play a central role in shaping Honeywell's success story in the German market.&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;strong&gt;Primary Responsibilities&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/strong&gt;Strategic Leadership:&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt; Define and evolve the strategic direction for Honeywell in Germany, both individually and collectively with business leaders.&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Collaborate closely with key stakeholders to align strategic initiatives, prioritize growth areas, and spearhead expansion into new markets.&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Stay abreast of disruptive technologies and emerging trends, integrating innovation seamlessly into strategic plans.&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;strong&gt;Commercial Excellence&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/strong&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt; Oversee all commercial operations, including sales, marketing, and pricing strategies, with a focus on achieving revenue and profit targets.&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Cultivate and nurture high-performing sales and business development teams through recruitment, training, and continuous development efforts.&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Take charge of driving excellence in strategic account management and growth, fostering a One-Honeywell approach across business teams.&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Define and monitor key performance indicators and metrics to effectively evaluate sales performance, demand generation, and marketing ROI.&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;strong&gt;Offering Excellence &amp;amp; Innovation&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/strong&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt; Lead the development and deployment of compelling value propositions, offering roadmaps, and connected solutions tailored to key customers and markets.&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Collaborate closely with Chief Technology Officers to ensure successful new product introductions and optimize product lifecycle management.&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;strong&gt;Demand Generation &amp;amp; Marketing&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/strong&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt; Drive strategic demand generation initiatives, develop robust ROI models for marketing investments, and facilitate sustained pipeline growth.&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Oversee digital customer marketing efforts and implement effective go-to-market plans to maximize market penetration.&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;strong&gt;Minimum Qualifications&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/strong&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt; Bachelor's degree in Engineering or Business.&lt;/li&gt;&lt;li&gt; 15+ years of experience in a combination of Sales, Key Account Management, and Business Development.&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;strong&gt;Preferred Qualifications&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/strong&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt; Excellent communication skills with the ability to influence at varying levels across the organization.&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Strong background in B2B environments, including software, technology, energy/sustainability, manufacturing, or telecommunications industries.&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Proven track record of driving revenue growth, market expansion, and successful product introductions.&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Prior experience in consulting, corporate strategy, and in-house corporate development roles.&lt;/li&gt;&lt;li&gt; Geographical mobility to be based in Munich or Frankfurt.&lt;/li&gt;&lt;li&gt; MBA or similar advanced degree preferred.&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;strong&gt;About Honeywell&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/strong&gt;Honeywell International Inc. (NYSE: HON) invents and commercializes technologies that address some of the world’s most critical challenges around energy, safety, security, air travel, productivity, and global urbanization. We are a leading software-industrial company committed to introducing state-of-the-art technology solutions to improve efficiency, productivity, sustainability, and safety in high-growth businesses in broad-based, attractive industrial end markets. Our products and solutions enable a safer, more comfortable, and more productive world, enhancing the quality of life of people around the globe. Learn more about Honeywell: click here&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;em&gt;Honeywell is an equal opportunity employer. Qualified applicants will be considered without regard to age, race, creed, color, national origin, ancestry, marital status, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, disability, nationality, sex, religion, or veteran status. Learn more about inclusion and diversity: &lt;/em&gt;&lt;em&gt;click here&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;/em&gt;Additional Information&lt;br&gt;&lt;br&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt;JOB ID: HRD259673&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Category: Sales Excellence and Support&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Location: Forumstrasse 30,Neuss,NORDRHEIN WESTFALEN,41468,Germany&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Exempt&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;li&gt;&lt;/li&gt;

Chief Commercial Officer

You must be pursuing a bachelor's in mechanical or electrical engineering or environmental science, with curiosity, eagerness to learn, and strong analytical research skills.

You will support technical research on energy rebates for the sales team and present your findings to the team.

Sustainability

Atlanta

<div><div>Position Overview: 
Day to day direction will be provided by a Sr. Energy Funding Specialist, who is part of a team on customer Energy. Purpose of the role is to Identify and educate the Energy Services sales team about opportunities to help enable the development, design and construction of energy efficiency and sustainability projects in their facilities rooted in Honeywell and related efficiency technologies. 
 
Key Responsibilities: 
Responsible for supporting the technical research efforts related to energy rebates for sales team 
Present findings to team

Qualifications: 
Pursing a bachelor&rsquo;s degree in mechanical or electrical engineering, OR environmental science 
Curiosity and eagerness to learn 
Analytical research skills 
Additional Information<ul><li>
JOB ID: req456886</li><li>
Category: Sales Excellence and Support</li><li>
Location: 715 Peachtree Street, N.E.,Atlanta,Georgia,30308,United States</li><li>
Nonexempt</li></ul>
Honeywell is an equal opportunity employer. Qualified applicants will be considered without regard to age, race, creed, color, national origin, ancestry, marital status, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, disability, nationality, sex, religion, or veteran status.</div></div>

Position Overview:
Day to day direction will be provided by a Sr. Energy Funding Specialist, who is part of a team on customer Energy. Purpose of the role is to Identify and educate the Energy Services sales team about opportunities to help enable the development, design and construction of energy efficiency and sustainability projects in their facilities rooted in Honeywell and related efficiency technologies.

Key Responsibilities:
Responsible for supporting the technical research efforts related to energy rebates for sales team
Present findings to team

Qualifications:
Pursing a bachelor’s degree in mechanical or electrical engineering, OR environmental science
Curiosity and eagerness to learn
Analytical research skills
Additional Information
JOB ID: req456886
Category: Sales Excellence and Support
Location: 715 Peachtree Street, N.E.,Atlanta,Georgia,30308,United States
Nonexempt
Honeywell is an equal opportunity employer. Qualified applicants will be considered without regard to age, race, creed, color, national origin, ancestry, marital status, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, disability, nationality, sex, religion, or veteran status.

Honeywell

Mission

Benefits

Medical Insurance

Parental Leave

Life Assurance

Retirement Plan

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Retirement Plan

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